当前分类： 企业培训师（二级）
问题：单选题人际关系是指（）。A 人们的社会关系B 人与人之间相互交往、相互作用、相互满足的状况C 上下级及同事间的关系D 人们的经济关系...
查看答案
问题：试列举常用的教学方法类型。...
问题：多选题课堂教学中组织教学的原则包括（）。A规律性原则；B主体性原则；C渗透性原则；D独立性原则。...
问题：与职业培训直接相关的法律包括（）...
问题：问卷法进行培训需求调查是对随机样本、分层样本或总体进行调查或民意测验。问卷形式包括（）。...
问题：（）是一种课时环节教学模式。...
问题：问答题培训项目开发根据项目内容，分为积累性开发、即时性开发和前瞻性开发。请从上述角度，简要说明你企业培训项目开发的整体情况及存在问题。...
问题：单选题（）是一种课时环节教学模式。A 指导法B 训练法C 讲授法D 示范法...
问题：填空题编辑教材一定要坚持开拓创新，所提出的观点内容要反映（），讲述理论应是现代的、全新的。...
问题：单选题（）是指让人通过实际做某工作来学会做这项工作。A 在职培训；B 离岗培训；C 轮岗培训；D 学历教育。...
问题：创建学习型企业与企业文化的关系？...
问题：计算机化和基于互联网的手段使培训过程发生了革命性变化。这方面的具体方法包括（）、（）以及（）等。...
问题：谈谈企业培训师和教师的区别。...
问题：多选题社会主义核心价值体系的基本内容是（）。A马克思主义指导思想B中国特色社会主义共同理想C以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神D社会主义荣辱观...
问题：所谓失业，是指劳动力（）。...
问题：常见的开场白经常采用（）、（）、（）、（）以及数据列举法等不同方法，需要根据课程主题内容灵活运用。...
问题：隐性组织教学又称（），是培训师巧妙地运用表情、身姿等体态语言和各种教学技艺，不留痕迹地控制、转化学员课堂问题行为的组织方...
问题：拓展培训之所以受到追捧，是因为他可以协助企业为有效的达成重组核心资源的目标而设计的训练课程，帮助企业部门之间（）。...
问题：判断题学员性格不同，课堂上表现各异。在培训过程中，培训师要注意观察，适时适当沟通，使每位学员在宽松和谐的环境中积极投入学习。A 对B 错...
