当前分类： 企业培训师（二级）
问题：（）不是培训评估方案制定的主要内容。...
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问题：问答题请阐述积极的就业政策与职业培训的关系。...
问题：单选题对培训机构办学条件、办学水平某一方面的评估属于（）。A 单项评估法B 终结性评估法C 形成性评估法D 纵向评估法...
问题：由于培训活动具有（）特点，所以培训质量管理应当遵循培训活动的内在规律而展开。...
问题：培训活动的本质属性可以表述为：培训既是一种教育活动，又是一种（）。...
问题：讲授式教学，在现代培训中有着独特的优势和特性，特别是对于（）培训，这种形式仍十分有效。...
问题：纳税人兼营不同税率的应当缴纳消费税的消费品，应当如何纳税？...
问题：多选题在采用“小组讨论法”进行培训需求调查时，可以采用（）方法，增强培训效果。A头脑风暴法；B组织对照法；C刺激法；D塑造法。...
问题：“仿佛”的“佛”字的拼音是（）。...
问题：培训和就业的关系。...
问题：单选题假设你是某私营公司的一位新员工，你所具备的知识水平和业务能力比某些老员工要高得多，而且工作也干得比他们多，但你的工资却比他们少。在这种情况下，你会采取哪一种做法？（）A 直接向公司经理提出加薪要求，达到你的要求后继续努力工作B 如果不能实现加薪的要求，就和公司解除劳动合同，承担相应的解约责任C 不过分在乎眼下的个人利益，相信只要勤奋工作，加薪是迟早的事情D 如果不能实现加薪的要求，在劳动合同有效期间，拿一份工资做一份事，没有必要做得更多...
问题：以下哪些选项是决定个人需求的客观因素（）。...
问题：培训沟通中的情绪所涵盖的只是精神层面，其所影响的也是个人感受的问题而已。...
问题：问答题培训只是解决工作中的具体问题吗？为什么？...
问题：单选题以下关于教学模式的选题中，不是课时进程模式的是（）A 演示法模式B “传递－接受”模式C “示范－训练”模式D “指导－发展”模式...
问题：人员素质测评作为用人单位进行人员甄选的手段时，所要测量的能力包括人们（）。...
问题：高技能人才培训课程应该有什么特点？...
问题：素质教育应以培养学员的（）为重点。...
问题：问答题请你谈谈对“一碗水与一桶水”的理解。...
问题：问答题岗位职务描述对培训工作有哪些促进作用。...
