当前分类： 助理人力资源管理师(三级)
问题：如果一家公司需要招聘10位初级机械操作工，并且这家公司愿意对他们进行培训。那么，最好的招聘来源是（）。A、职业学校B、学院和大学C、退休人员...
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问题：劳动法律关系的特征?...
问题：提出劳动合同续订要求的一方应在合同到期前（）书面通知对方。A、6个月B、3个月C、1个月D、半个月...
问题：某市城建档案管理办公室每天上午8点上班。员工有一个主任、两个秘书...
问题：下列（）不属于员工满意度调查的对象。...
问题：（）是劳动争议处理应当遵循的原则之一。...
问题：职工代表大会依法享有审议企业（），监督行政领导和维护职工合法权益的权力斗。A、劳动制度B、劳动定员C、重大决策D、制定劳动纪律...
问题：效能标准是组织结构的检验标准之一。...
问题：怎样进行管理费用预算的审核？...
问题：法人的权力机关或决策机关称为（）A、意思机关B、执行机关C、代表机关D、监察机关...
问题：劳动法律关系的特征包括（）。...
问题：行为面试法的假设前提是（）。A、一个人过去的行为最能预见其未来的行为B、一叶知秋，通过一个人的行为可以判断他的思想C、工作经历比学历更重要D、说和做是截然不同的两回事E、学历比工作经历更重要...
问题：我国劳动法律要求对于新员工实行三级安全卫生教育，即组织入厂教育、...
问题：下列各项中，不属于劳动管理表单的是（ ）。...
问题：劳动法律关系与劳动关系的区别是（）...
问题：以下不属于劳动关系管理制度的是（）...
问题：工作分析包括信息的收集、分析、综合三个相关活动，是整个工作分析过程的核心过程。...
问题：在一个企业里，如果考评人是技术工程出身，不自觉地认为文科出生的销...
问题：为了保证绩效考核的公正、公平性，企业人力资源管理部门应当确立（）...
问题：员工录用的依据是甄选的结论，甄选又从人员选拔的测评结果而来，它是...
