当前分类： 组织行为学
问题：在人际交流的过程中，人们借助身体特征、人际距离、符号、情感表达等...
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问题：对时代华纳公司群体决策的分析 2000年春季，时代华纳...
问题：下列属于工作不满意证据的是（）。...
问题：按照格雷夫斯的价值观分类，照着自己基本的生理需要做出反应，而不顾...
问题：在组织结构类型中，被称为“虚拟组织”的是（）...
问题：在组织中更大众化的沟通形式是（）...
问题：一个货运公司经常让所有的办公室人员在一个星期内分别在不同岗位工作，如在仓库、装载卡车、清洁卡车和做其他他们有能力完成的工作，这个例子属于？（）A、工作轮换B、扩大就业C、工作丰富化D、工作分担E、弹性时间...
问题：以下属于过程型激励理论的是（）。...
问题：简述现代组织结构理论的主要观点...
问题：在组织选择低成本战略时，由于这种情况下的产品不需要多大的改进来满...
问题：由于凝聚力高的群体比凝聚力低的群体更有效，因此，凝聚力越高对组织...
问题：在激励理论的分类中，强化理论属于（）激励理论。...
问题：如何理解群体的含义。...
问题：知觉的组织性特点包括（）A、知觉的相似性B、知觉的接近性C、知觉的闭合性D、知觉的稳定性E、知觉的连续性...
问题：是什么因素在激励微软的员工 巨型公司中（例如，微软公司...
问题：下列不属于庞迪的冲突分析模式的是（）...
问题：（）是为了克服阻碍产生创造性方案的群体压力所采用的一种相对简单的...
问题：下列哪一个不是工作群体和工作团队之间的区别？（）...
问题：情绪之间的差异划分依据的维度有（）...
问题：领导与领导者有什么不同？...
