当前分类： 组织行为学
问题：某人敏捷好动、乐观亲切；善交际、不拘束，易适应环境；情绪发生快而...
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问题：（）是为了克服阻碍产生创造性方案的群体压力所采用的一种相对简单的...
问题：挫折产生的原因可分为客观原因和主观原因，其中，属于客观原因之一的...
问题：在人际交流的过程中，人们借助身体特征、人际距离、符号、情感表达等...
问题：根据费恰特的观点，文化的主要功能有哪几点？...
问题：下列人的行为有共同特征的是（）...
问题：按照格雷夫斯的价值观分类，照着自己基本的生理需要做出反应，而不顾...
问题：试描述冲突处理的主要行为意向。...
问题：在组织选择低成本战略时，由于这种情况下的产品不需要多大的改进来满...
问题：竞争策略是一种比较开诚布公的策略，能够使冲突的双方的利益都得到满...
问题：在组织中更大众化的沟通形式是（）...
问题：对时代华纳公司群体决策的分析 2000年春季，时代华纳...
问题：情绪之间的差异划分依据的维度有（）...
问题：一般能力的影响因素有（）。...
问题：领导与领导者有什么不同？...
问题：在组织结构类型中，被称为“虚拟组织”的是（）...
问题：试述转变员工态度的方法。...
问题：下列选项不属于创造性行为的特点的是（）...
问题：下列不属于庞迪的冲突分析模式的是（）...
问题：一个人感知的东西与客观现实（）...
