当前分类： 03325劳动关系学
问题：综合性工作团队和自我管理的工作团队具有哪些特征？...
查看答案
问题：拉克计划与斯坎隆计划相比较，在雇员参与程度上（）A、二者一样B、前者不及后者C、前者超过后者D、无法比较...
问题：管理者充分考虑雇员福利，实施各种计划以赢得员工对企业的忠诚，培养...
问题：劳动合同...
问题：集权/宽容管理模式的特征：（）。...
问题：简述我国经济体制改革中劳动关系的性质和特点。...
问题：在市场经济条件下，我国劳动关系发展的总体趋势表现为劳动关系（）A、主体利益明晰化B、利益一体化C、运行的市场化D、形成的合同化E、规范的法制化...
问题：简述劳动关系的5种模式。...
问题：整合谈判...
问题：什么是政策环境？...
问题：雇主组织从事的主要活动包括（） A、参与谈判B、解决纠纷C、提供帮助D、代表和维护E、提供建议...
问题：领导者的时间知觉是他对客观现象的延续性和顺序性的一种主观反映。...
问题：简述国家级三方协商的职责任务和工作内容。...
问题：当事人向人民法院起诉时必须符合哪几个法定的起诉条件？...
问题：劳动者在冲突中斗争手段主要有（），罢工一词源于（），管理者或雇主的主要手段是（）。...
问题：我国的劳动关系大致可分为三种类型：（）经济的劳动关系、（）经济的劳动关系、（）的劳动关系。我国私营经济的劳动关系，从本质上而言是一种（）关系。...
问题：劳动争议调解委员会具有（）的特征。其中，（）是调节委员会的本质属性。...
问题：经济赔偿责任...
问题：以下不属于劳动合同特征的是（）A、主体的特定性B、主体意志的限制性C、合同履行中的隶属性D、劳动合同的目的是劳动成果的实现...
问题：调整劳动关系的原则有哪些？...
