当前分类： 助理企业培训师（三级）
问题：单选题一个测验对处于特定情景中的个体的行为进行预测时的有效程度称为（）。A 内容效度B 效度关联指标C 效标关联效度D 以上都不是...
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问题：单选题下列哪一项不是选择培训方法的原则（）.A 科学性B 可操作性C 经济性D 组织性...
问题：多选题制定培训评估工作实施计划方案包括拟定培训评估工作的（）。A相关人员B工作方法C工作流程D相关工具E指标体系...
问题：以下哪一条原则是职业培训教学应遵循的原则（）...
问题：培训课程计划实施的前期准备工作包括（）...
问题：培训课程计划的实施主要包括（）等内容。...
问题：判断题当我们对培训教材进行评价时，教材中的非智力、非技能因素可以不成为评价指标。A 对B 错...
问题：单选题根据测验发问的形式可以分为构造性测验和（）。A 间接性测验B 模糊性测验C 投射性测验D 开放性测验...
问题：多选题作为教学辅助形式的幻灯，主要功能有（）A为连续一组图比做讲解B观众视觉和听觉的使用C对某个主题的集中显示D身临其境的感觉E使用一项最少冗词的信息...
问题：判断题必须把教育摆在优先发展的战略地位A 对B 错...
问题：（）是指在消费者和经营者之间存在这对商品有关信息了解程度不对等现象。...
问题：灵活教学制是指（）和教学形式的多样性。...
问题：企业要有团结协作、同心同德、相互促进的人力资源群体，要由合理互补的专业工种、技能、知识、智能、年龄、性别等合理结构构成，...
问题：人格特质是人的性格.能力等特征的总和，不包括个人道德品质。...
问题：岗位职务描述应该是个宏观的指导，没有必要非常的明细。...
问题：单选题企业培训的产出不能纯粹以传统的经济核算方式来进行，因为它包括潜在的和发展的因素，另外还有（）。A 战略的因素B 社会的因素C 企业竞争力的因素D 企业员工队伍素质的因素...
问题：判断题教育是经济、政治、文化建设的基础工程。A 对B 错...
问题：岗位职务描述工作中，有若干要遵守的原则，其中，最基本的原则是（）。...
问题：单选题培训评价指标体系的全面性要求（）A 评价指标应符合实际具有可操作性B 每一评价指标与目标之间一致C 评价指标全面反映培训工作目标要求D 各指标之间应尽可能独立...
问题：判断题沟通是培训决策和计划的基础。A 对B 错...
