当前分类： 内生动力与职业水平
问题：主观能动性有两方面的含义，分别是（）。A、人们能主动地认识客观世界B、在认识的指导下能动地改造客观世界C、人们能主动地认识外在因素D、人们能主观的认识自己...
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问题：职业生涯规划的第一步是（）A、目标设定B、路径选择C、自我认知D、生涯策略...
问题：权益是指某种社会主体在一定时期根据宪法和法律规定依法所享有的某种权利和利益的总称。权益具有以下特征（）。A、权益具有较强的政治性B、权益以法律明确规定的重要根据C、权益的根本目的就是满足权益主体的某种物质和精神利益的需要D、权益授予权益主体一定范围的自由...
问题：合理设置组织目标的实质就是实行（）管理。A、过程B、结果C、目标D、计划...
问题：历史和现实昭示我们，人才的命运往往和时代的命运、国家的命运紧密相连，而今，（）是决定当代中国命运的关键，也是决定人才命运的关键。A、改革开放B、中华民族伟大复兴C、“两个一百年”奋斗目标D、国际、国内环境...
问题：为鼓励专业技术人才科技创新，就要加快发展市场化、专业化、集成化、网络化的众创空间，让专业技术人员成为平台上的创业者，形成政府主导的创业生态系统。...
问题：美国耶鲁大学的克雷顿·奥尔德弗ERG理论中的需求要素不包括（）。A、生存的需要B、联系的需要C、尊重的需要D、成长发展的需要...
问题：设计薪酬时需要考虑的公平性问题有（）A、个体公平B、内部公平C、社会公平D、外部公平...
问题：2017年3月1日，中国外交部和国家网信办发布了（）。A、《网络安全法》B、《国家网络空间安全战略》C、《计算机信息系统安全保护条例》D、《网络空间国际合作战略》...
问题：内源性动机是内部需求产生的驱动力的驱使下所产生的，或者是由活动本身产生的快乐和满足所引起的，指人个体认为这种行为是有价值的，做出某种行为是为了获得行为带来的成就感，它不需求外在条件的参与。...
问题：绩效目标与企业战略无关...
问题：（）永远是科学精神的核心。A、责任心B、技术C、无私奉献D、求真求实...
问题：网络日志的种类较多，留存期限不少于（）。A、一个月B、三个月C、六个月D、一年...
问题：从以下三方面可以体现出一个人跨职业的专业能力：（）。A、计算机应用能力B、运用数学和测量方法的能力C、口语能力D、运用外语解决技术问题和进行交流的能力...
问题：卢因认为，任何事物都处在一对相反作用力之下，且处于不平衡状态...
问题：下列哪项不是成功分享计划的实施要点？（）A、经营单位中的所有员工全体参与B、管理层全权制定绩效目标C、定期衡量绩效，及时沟通D、适时结束...
问题：（）又称非财产权利，是指不直接具有财产的内容，包括人格权和身份权两大类，其中人格权包括生命权、身体权、健康权、姓名权、名誉权、肖像权等，身份权包括亲属权、配偶权、荣誉权。A、教育权B、平等权C、人身权D、名誉权...
问题：学习有两种根本方法，一是向书本学，二是向实践学习。“读万卷书，行万里路”说的正是这两种方法。...
问题：培养专业技术人员的创新能力必须建立（），提高创新的科学思维能力。A、创造性思维B、多重性思维C、开创性思维D、单一性思维...
问题：内生动力所产生的动机中包含着（）的特性。A、自觉B、积极C、主动D、创新...
