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我国专业技术人员继续教育的对象比较广泛，包括大学毕业后的各类专业技术人员。
岗位设置需要根据单位性质、未来发展规划和单位目前实际情况提出岗位设置方案，并与有关部门沟通协商，尽量争取符合单位实际的岗位总量和结构比例。
事业单位工作人员对涉及本人的人事处理不服的，可以依照《事业单位工作人员申诉规定》申请复核；对复核结果不服的，可以依照本规定提出申诉、再申诉。
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）（）；（二）（）；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）（）；（五）（）；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。A、因确认劳动关系发生的争议B、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议D、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
高等院校、科研院所可以根据博士后制度申请设立博士后（），招收获得博士学位的优秀青年，在站内从事一定时期科学研究工作的制度。A、科研工作站B、基地C、科研流动站D、学位
特设岗位受事业单位岗位总量、最高等级和结构比例限制。
为进一步加大高层次留学人才引进工作力度，2007年，原人事部会同教育、科技、财政、公安、海关等16个部门印发了《关于建立海外高层次留学人才回国工作（）通道的意见》（国人部发〔2007〕26号）
事业单位在核定的绩效工资总量内，按照规范的程序和要求，自主分配。事业单位实行绩效工资后，取消现行年终一次性奖金，将一个月基本工资的额度以及（）纳入绩效工资。A、地区附加津贴B、津补贴C、其他补贴D、其他费用
工作人员应当按照所在单位的要求，参加岗前培训、（）、转岗培训和为完成特定任务的专项培训。
中国科学院院士、中国工程院院士，是国家设立的科学技术方面的最高学术称号，为终身（）
护照分为普通护照、外交护照和（）
自2012年开始，省级以上的党政机关录用公务员除部分特殊职位外，全部从具有（）以上的基层工作经历的人员中招考。A、两年B、一年C、三年D、半年
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用《中华人民共和国劳动合同法》法：（一）（）；（二）（）；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）（）；（五）（）；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。A、因确认劳动关系发生的争议B、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议C、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议D、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
直接费用是指在课题研究开发过程中发生的与之直接相关的费用，主要包括设备费、差旅费、会议费、（）、专家咨询费和其他支出等。A、绩效支出B、劳务费C、水电费D、管理费
无论哪类人员，出国出境都必须按照统一的制度和规定办理有关手续。
（）职业分类，对规定的职业制定职业技能标准，实行职业资格证书制度，由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定。A、国家确定B、行业协会C、企业提出D、地方政府提出
事业单位工作人员对涉及本人的下列人事处理不服，可以申请复核或者提出申诉、再申诉：（一）处分；（二）清退违规进人；（三）撤销奖励；（四）考核定为基本合格或者不合格；（五）未按国家规定确定或者扣减工资福利待遇；（六）法律、法规、规章规定可以提出申诉的其他人事处理。
《关于回国服务的在外留学人会员用现汇购买个人自用国产小汽车有关问题的通知》海关总署、国家计委、国务院经贸办公室、财政部、交通部、国家税务总局、中国汽车工业总公司1992年10月联合发布，规定了凡在国外正规大学（学院）注册，毕（结）业和进修期限在一年以上的留学人员，可用现汇购买（）汽车一辆。
专业技术人员按本人现聘用的专业技术岗位，执行相应的（）标准。A、待遇B、岗位工资C、收入D、工作
薪级工资是与工作年限、绩效考核等挂钩的一种劳动报酬。