当前分类: 高级管理学
问题:单选题能将人的需要由潜在状态转为激发状态,引发人行动的内在力量是( )。A 动机B 欲望C 目标D 诱因...
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问题:单选题可以依据( )把计划分为战略计划、管理计划、业务计划。A 决策层次B 对象C 时间D 范围...
问题:问答题何为经济组织的两类基本问题?它们如何对组织结构产生影响?...
问题:问答题组织学习的主要形态为何?如何运用?...
问题:问答题X公司原来主要生产复印机,一直都是按照职能制来设计组织结构,由几位副总经理分管财务、销售、生产、人事、采购、工程以及研究和开发。随着公司把它的产品系列扩大到打印机、传真机、个人电脑、手机等以后,公司的职能制结构出现了一系列问题:总经理办公室以下的人员及机构都无法对公司的利润负责,也无法适应市场拓展之后所带来的业务的广泛性,而且那些阻碍销售、生产和研究开发各职能部门之间有效协调的“壁垒”正在不断加固;更糟糕的是,有许多决定,似乎除了总经理办公室外,其他任何低于这一级的机构都不能做出。 面对这些问题,...
问题:问答题何为剩余控制与剩余收益?两者的匹配与所有权激励的关系如何?...
问题:问答题网络环境下的组织创新有哪些特点?...
问题:问答题经济组织行为管理的进展体现在哪些方面?...
问题:单选题不属于行为科学理论的是( )。A 社会协作理论B X-Y理论C 双因素理论D 需求层次理论...
问题:单选题根据明茨伯格的“十角色理论”,不属于管理者在信息传递方面扮演的角色的是( )。A 监听者B 联络员C 传播者D 发言人...
问题:问答题逆向选择和道德风险的主要区别是什么?如何解决?...
问题:问答题惯性与惯例有何异同?...
问题:问答题简述道德风险的含义及其产生条件和控制方法。...
问题:问答题组织学习过程的特点为何?组织记忆与组织学习的关系为何?...
问题:问答题什么是沟通?沟通的基本过程如何?...
问题:单选题银行设立商业信贷部属于( )。A 职能部门化B 用户部门化C 地区部门化D 过程部门化...
问题:单选题组织变革以打破平衡状态为起点的意义在于( )。A 为新领导提供有利的组织关系B 可以去除不合格的管理者C 使企业能成为环境的领导者D 使潜在的问题暴露出来...
问题:问答题有效的控制系统具有哪些特征?...
问题:问答题管理科学理论有什么特征?该理论解决问题的一般程序是什么?...