当你在检查项目的成本绩效数据的时候,对于基准线偏离的不同程度要求作出不同的反应。例如,10%的偏离可能不要求立即行动,而100%的偏离将要求调查研究。一个描述你计划怎样管理成本偏差的计划是( )
A.成本管理计划
B.变更管理计划
C.业绩衡量计划
D.计划偏离管理计划
第1题:
相同应激源,应激反应不同的原因是因为个体对于应激源的
A、体质不同
B、认知评价不同
C、敏感度不同
D、反应强度不同
E、文化程度不同
第2题:
当评估项目的成本绩效数据时,根据数据与基线的偏差程度将作出不同的反应。例如,10%的偏差可能不需立即作出反应,而100%的偏差将需要进行调查,对成本偏差的判断会使用(41)。
A.变更管理计划
B.偏差管理计划
C.绩效衡量计划
D.成本基准计划
第3题:
3、根据奥斯古德的迁移模型,以下说法正确的是()
A.当两项学习的刺激项相同,反应项也相同的时候,会发生最大负迁移。
B.当两项学习的刺激项相同,反应项相反的时候,会发生最大负迁移。
C.当两项学习的刺激项不同,反应项相反的时候,会发生最大负迁移。
D.当两项学习的刺激项不同,反应项相同的时候,会发生最大正迁移。
第4题:
当你在检查项目的成本绩效数据的时候,对于基准线偏离的不同程度要求作出不同的反应。例如,10%的偏离可能不要求立即行动,而100%的偏离将要求调查研究。一个描述你计划怎样管理成本偏差的计划是
A.成本管理计划
B.变更管理计划
C.业绩衡量计划
D.计划偏离管理计划
第5题:
对于同一个员工来说,在()的绩效周期,随着外部环境的变化,绩效标准有可能也要变化。二是指对于不同的员工来说,即使在()的绩效周期,由于工作环境的不同,绩效标准也可能不同。
A.不同,同样
B.不同,不同
C.同样,不同
D.同样,同样