因履行企业年金合同发生争议的，当事人可以( )。A．依法提请仲裁B．依法提起诉讼C．依法提请仲裁或诉讼D．请求相关部门调解

题目

因履行企业年金合同发生争议的，当事人可以( )。

A．依法提请仲裁

B．依法提起诉讼

C．依法提请仲裁或诉讼

D．请求相关部门调解

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1.因履行企业年金合同发生争议的，当事人可以（ ）。 A．依法提请仲裁 B．依法提起诉讼 C．依法提请仲裁或诉讼 D．请求相关部门调解

2.因履行企业年金合同发生争议的，当事人可以( )。A．依法提请仲裁或诉讼B．只能依法提起诉讼C．只能依法提请仲裁D．请求相关部门调解

3.因()集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。A.签订B.履行C.订立D.检查

4.因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁，仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。( )

更多“因履行企业年金合同发生争议的,当事人可以()。A.依法提请仲裁B.依法提起诉讼C.依法提请仲裁或诉讼 ”相关问题

  • 第1题：

    劳动争议的处理途径，当事人可依法提请______。Ⅰ、调解；Ⅱ、仲裁；Ⅲ、诉讼；Ⅳ、协商解决。

    A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

    B.Ⅰ+Ⅱ+Ⅳ

    C.Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ

    D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ


    正确答案：D

  • 第2题：

    下列仲裁协议中，有效的仲裁协议是（）。

    A. 本合同履行过程中，凡因本合同引起的任何争议，均提请仲裁委员会仲裁
    B. 本合同履行过程中，凡因本合同引起的任何争议，可申请仲裁或提起诉讼
    C. 本合同履行过程中，凡因本合同引起的任何争议，均提请北京仲裁委员会仲裁
    D. 本合同履行过程中，凡因本合同引起的任何争议，应先申请仲裁后提起诉讼

    答案：C
    解析：
    参见教材P321。本题考查的是仲裁制度。仲裁协议的内容：（1)请求仲裁的意思表示；（2)仲 裁事项；（3)选定的仲裁委员会。@##

  • 第3题：

    因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，劳动者可以依法申请仲裁、提起诉讼。


    C

  • 第4题：

    因履行企业年金合同发生争议的，当事人可以()。

    A:依法提请仲裁或诉讼
    B:只能依法提起诉讼
    C:只能依法提请仲裁
    D:请求相关部门调解

    答案：A
    解析：
    因履行企业年金合同发生争议的，当事人可以依法提请仲裁或者诉讼。

  • 第5题：

    下列仲裁协议中，有效的仲裁协议是（ ）。

    A.本合同履行过程中，凡因本合同引起的任何争议，均提请仲裁委员会仲裁
    B.本合同履行过程中，凡因本合同引起的任何争议，可申请仲裁或提起诉讼
    C.本合同履行过程中，凡因本合同引起的任何争议，应先申请仲裁后提起诉讼
    D.本合同履行过程中，凡因本合同引起的任何争议，均提请北京仲裁委员会仲裁

    答案：D
    解析：
    2020版教材P332页
    合法有效的仲裁协议应当具有下列法定内容：（1）请求仲裁的意思表示。（2）仲裁事项。（3）选定的仲裁委员会。选定的委员会，是指仲裁协议中约定的仲裁委员会的名称应该明确。
    只有D选项给出了明确的仲裁委员会名称，故D正确。

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