A、高素质
B、高技能
C、有知识
D、有教养
第1题:
A.降低经营风险
B.发挥员工潜能
C.提高服务质量
D.提高劳动效率
E.提高战略水平
第2题:
搞好人员的招聘与录用有利于()
A、保证组织的人员素质
B、提高人员的使用效率
C、增加组织员工的满意度
D、提高员工队伍战斗力
E、增加组织员工的凝聚力
第3题:
()的员工队伍是提高服务质量的保证。
A高素质
B高技能
C有知识
D有教养
第4题:
A、主动服务
B、积极服务
C、完善服务
D、特别服务
第5题:
20世纪90年代早期,某国外寿险公司为提高服务质量,强调员工的满意度和主人翁责任感,使得员工个人和团队处处以客户需要为先,这说明( )。
A.员工的满意度直接影响客户的满意度
B.忽视员工的利益,也可以提高服务质量
C.提高服务质量,可以不依靠员工的主动性
D.提高服务质量可以自动实现