下列属于不当处理冲突的模式的是（）A、没有防卫心，竞争和想赢的心态B、对冲突不理不睬C、当两人的关系越来越不一样时，首先的反应是否认D、相信冲突是危险的，最好不要有冲突存在

题目

下列属于不当处理冲突的模式的是（）

  • A、没有防卫心，竞争和想赢的心态
  • B、对冲突不理不睬
  • C、当两人的关系越来越不一样时，首先的反应是否认
  • D、相信冲突是危险的，最好不要有冲突存在
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1.正确处理冲突的模式是()A、促膝谈心B、逼迫或强制C、让冲突自己化解D、对冲突双方各打50大板

2.简述冲突处理的模式。

3.领导人在处理冲突时,最优的处理模式是( )A、逃避B、团队协作C、妥协D、自我牺牲

4.下列不属于盈利模式战略问题的是()A.渠道冲突B.渠道合作C.战略联盟D.战略冲突

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  • 第1题：

    当局部E-R图合并成全局E-R图时可能出现冲突。下面所列举的冲突中，属于上述冲突的是( )。

    A．属性冲突

    B．语法冲突

    C．模式冲突

    D．语义冲突


    正确答案：A
    解析：当局部E-R图合并成全局E-R图时可能出现3类冲突：属性冲突、结构冲突和命名冲突。属性和命名冲突通常用讨论、协商等行政手段解决，结构冲突则要认真分析后用技术手段解决。

  • 第2题：

    不当的处理冲突的模式，往往是说的（），做的（）

    • A、太多；太多
    • B、太少；太少
    • C、太多；太少
    • D、太少；太多

    正确答案:C

  • 第3题：

    解决冲突的起点就是要识别团队或组织倾向使用的冲突处理模式。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    处理冲突的模式是两维的，包括（）。

    • A、武断程度
    • B、市场定位
    • C、冲突程度
    • D、合作程度

    正确答案:C,D

  • 第5题：

    下列不属于庞迪的冲突分析模式的是（）

    • A、冲突的讨价还价模式
    • B、冲突的官僚模式
    • C、冲突的系统模式
    • D、冲突的非系统模式

    正确答案:D

  • 第6题：

    杜布林的系统分析模式中，输入指的是（）

    • A、冲突的根源
    • B、处理冲突的手段
    • C、冲突的结果
    • D、冲突的行为

    正确答案:A

  • 第7题：

    在冲突处理的两维模式中，回避是一种（）策略。


    正确答案:双输

  • 第8题：

    单选题
    对抗性冲突处理方式属于自信但不合作型，是人际冲突中的（）处理模式。
    A

    “赢一赢”

    B

    “赢一输”

    C

    “输一输”

    D

    “输一输---赢”


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    以下哪些不属于托马斯的冲突处理两维模式解决冲突方法（）
    A

    合作

    B

    拖延

    C

    竞争

    D

    回避

    E

    第三方仲裁


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    杜布林的系统分析模式中，输入指的是（）
    A

    冲突的根源

    B

    处理冲突的手段

    C

    冲突的结果

    D

    冲突的行为


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    处理项目冲突的模式有五种，下列说法不属于其中之一的是（）
    A

    回避或撤退

    B

    逼迫或强迫

    C

    缓和或调停

    D

    等待观望


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    下列属于不当处理冲突的模式的是（）
    A

    没有防卫心，竞争和想赢的心态

    B

    对冲突不理不睬

    C

    当两人的关系越来越不一样时，首先的反应是否认

    D

    相信冲突是危险的，最好不要有冲突存在


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对抗性冲突处理方式属于自信但不合作型，是人际冲突中的（）处理模式。

    • A、“赢一赢”
    • B、“赢一输”
    • C、“输一输”
    • D、“输一输---赢”

    正确答案:A

  • 第14题：

    无私慷慨或慈善义举，在不情愿时仍能服从他人的命令或屈从于他人的观点。这一冲突处理模式属于（）。

    • A、“回避型”冲突处理模式
    • B、“合作型”冲突处理模式
    • C、“顺应型”冲突处理模式
    • D、“妥协型”冲突处理模式

    正确答案:C

  • 第15题：

    没有防卫心，竞争和想赢的心态是一种正确的处理冲突的模式。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    处理项目冲突的模式有五种，下列说法不属于其中之一的是（）

    • A、回避或撤退
    • B、逼迫或强迫
    • C、缓和或调停
    • D、等待观望

    正确答案:D

  • 第17题：

    以下哪些不属于托马斯的冲突处理两维模式解决冲突方法（）

    • A、合作
    • B、拖延
    • C、竞争
    • D、回避
    • E、第三方仲裁

    正确答案:B,E

  • 第18题：

    下列不属于工程项目冲突处理方式的是（）。

    • A、竞争
    • B、反对
    • C、回避
    • D、缓和

    正确答案:B

  • 第19题：

    判断题
    忍耐退却型冲突处理模式能够真正解决冲突中的问题。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    问答题
    简述冲突处理的模式。

    正确答案： (l)回避型(2)争斗型(3)克制型(4)妥协型(5)协作型
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    下列不属于庞迪的冲突分析模式的是（）
    A

    冲突的讨价还价模式

    B

    冲突的官僚模式

    C

    冲突的系统模式

    D

    冲突的非系统模式


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    不当的处理冲突的模式，往往是说的（），做的（）
    A

    太多；太多

    B

    太少；太少

    C

    太多；太少

    D

    太少；太多


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    对于冲突处理的基本策略，高度合作且武断的情况下，尽可能满足各方利益的冲突处理策略模式是（）

    正确答案： 合作策略
    解析： 暂无解析

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