矩阵型组织结构的最大优点是()。
A.改进了项目经理对资源的控制
B.团队成员至少有一个领导
C.沟通更加容易
D.报告更加简单
第1题:
矩阵组织的最大优点是()。
A.改进了项目经理对资源的控制
B.项目团队成员有一个以上的老板
C.沟通更加容易
第2题:
项目式组织结构的优点是( )。
A.项目经理是真正意义上的项目负责人
B.团队成员工作目标比较单一
C.项目管理指令一致
D.项目团队中各成员无后顾之忧
E.项目团队内部容易沟通
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
下列哪一个是矩阵型组织的主要优点?()
第7题:
矩阵组织的最大优点是:()
第8题:
矩阵组织的一个主要优点是:()
第9题:
矩阵型组织的一个主要的优点是()。
第10题:
项目经理可以更好地控制资源
项目团队可以有多个老板
沟通更便捷
报告更容易
第11题:
它增强项目经理控制资源
它允许项目团队有不止一个老板
沟通更容易
汇报更容易
第12题:
人员能按需调配
团队成员工作目标比较单一
项目管理层次相对简单,指令一致
项目管理相对简单,对项目费用、质量及进度等的控制更加容易进行
项目团队内部容易沟通
第13题:
下列哪些不是矩阵组织的最大优点是()。
A.改进了项目经理对资源的控制
B.项目团队成员有一个以上的老板
C.沟通更加容易
D.报告更加简单
第14题:
项目式组织结构的缺点包括( )。
A.容易出现配置重复、资源浪费的问题
B.项目团队成员在项目后期没有归属感
C.项目经理是真正意义上的负责人,团队成员不易产生事业感与成就感
D.项目经理相对简单,但项目费用、质量及进度等控制不容易进行
E.项目团队与公司之间容易出现沟通不够,交流不充分的问题
第15题:
第16题:
第17题:
第18题:
矩阵型组织构的最大优点是()
第19题:
矩阵型组织结构的最大优点是()。
第20题:
与职能性团队相比,矩阵型团队的一个优点是:()
第21题:
加强项目经理对资源的控制
项目团队可以有多个老板
沟通更加便捷
报告更加容易
第22题:
沟通更加容易
报告更加方便
改进了项目经理对资源的控制
高级管理层对项目的了解更加直接
第23题:
项目经理能更大的控制资源
项目经理拥有全部的授权
沟通更容易
报告更容易