第1题:
张小姐2010年5月从公司获得工资、薪金收入40000元。另外,张小姐还获得某设计院的劳务报酬收入40000元。现在,张小姐有两种纳税方式:①工资、薪金所得与劳务报酬收入分别纳税;②两项所得合并纳入工资、薪金所得纳税。则在这两种方式中,节税的是( ),且可节税( )元。
A.①;5200
B.①;5240
C.②;5200
D.②;5240
第2题:
( )分为工资和薪金两种形式。
A.收入
B.奖励
C.薪金
D.薪给
第3题:
第4题:
第5题:
计酬方式多采用年薪或月薪形式,基本上不采取小时工资制的薪酬形式为()
第6题:
“总报酬”包括()
第7题:
关于《企业所得税法实施条例》所称工资薪金,下列说法错误的是()。
第8题:
()分为工资和薪金两种形式。
第9题:
最低工资标准一般分为全日制最低工资标准和非全日制小时最低工资标准两种形式。
第10题:
工资形式是指计量劳动和支付工资的形式
工资形式主要有计时工资、计件工资两种基本形式
计时工资可分为日工资制和月工资制两种
在一定范围内实行年薪制
第11题:
收入
奖励
薪金
薪给
第12题:
第13题:
属于绩效薪金形式的有( )
A.计件工资
B.工作奖金
C.工龄工资
D.利润分成
第14题:
第15题:
第16题:
我国现行的工资形式有()。
第17题:
下列关于我国现行工资形式的表述,不正确的是()
第18题:
工资在给付形式上分为()
第19题:
根据工资的形式,工资可以分为计时工资和计件工资
第20题:
激励工资和绩效工资是两种完全相同的工资形式。
第21题:
计时工资和计件工资两种形式和奖金
计时工资和计件工资两种形式
奖金、津贴两种形式
计时工资、计件工资两种基本形式和奖金、津贴两种辅助形式
第22题:
工资和薪金以及所有福利
工资和薪金以及(法律规定的)公共福利
工资和薪金以及(不是法定的)私人福利
工资和薪金以及所有福利减去所有个人税收
第23题:
工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴
工资薪金有现金形式和非现金形式
工资薪金包括年终加薪、加班工资以及与员工任职或者与受理有关的其他支出
工资薪金指企业支付给在职员工的劳动报酬,受雇员工的劳动报酬不属于工资薪金
第24题:
企业制定了较为规范的员工工资薪金制度
企业所制定的工资薪金制度符合行业及地区水平
企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务
有关工资薪金的发放,必须采用银行转账的形式