（ ）是管理者指挥下属的依据，是掌握主动、降低风险的手段，是减少浪费、提高效益的方法。A．领导B．组织C．计划D．控制

题目

（ ）是管理者指挥下属的依据，是掌握主动、降低风险的手段，是减少浪费、提高效益的方法。

A．领导

B．组织

C．计划

D．控制

相似考题

1.()是企业降低风险,掌握主动的手段。A.计划B.组织C.控制D.领导

2.合理配置资源、减少浪费、提高效益是计划的作用之一。()

3.计划的作用表述不正确的是()A.计划为管理者进行控制提供了标准B.计划是提高组织效率的有效方法C.计划是组织提高不确定性的重要手段D.计划为管理者指挥管理工作提供了依据

4.下列关于计划的作用正确的说法是()。A、计划是管理者开展活动的有利依据B、计划是管理者降低风险、掌握主动的手段C、计划是管理者提高效益的重要方法D、计划是管理者进行控制的标准

参考答案和解析
正确答案：C
计划是管理者指挥下属的依据，是掌握主动、降低风险的手段，是减少浪费、提高效益的方法。
更多“( )是管理者指挥下属的依据,是掌握主动、降低风险的手段,是减少浪费、提高效益的方法。A. ”相关问题

  • 第1题：

    在企业管理过程中，计划的作用主要表现在()。

    A:计划是管理者指挥下属的依据
    B:计划是掌握主动，降低风险的手段
    C:计划是明确各职位的权、责、利的制度
    D:计划是减少浪费，提高效益的方法
    E:计划是管理者进行控制的准则

    答案：A,B,D,E
    解析：
    计划的作用主要表现在四个方面。第一，计划是管理者指挥下属的依据；第二，计划是掌握主动、降低风险的手段；第三，计划是减少浪费、提高效益的方法；第四，计划是管理者进行控制的准则。【说明】该考点涉及的知识点教材已删除。

  • 第2题：

    30、计划的作用体现在（）。

    A．计划是管理者开展活动的有力依据

    B．计划是管理者降低风险、掌握主动的手段

    C．计划是管理者提高效益的重要方法

    D．计划是管理者进行控制的标准

    E．计划能保证管理者实现其目标


    计划是管理者指挥下属的依据;计划是掌握主动，降低风险的手段;计划是减少浪费，提高效益的方法;计划是管理者进行控制的准则

  • 第3题：

    计划的作用主要体现在（）。

    A．计划是管理协调工作的依据

    B．计划是降低风险、掌握主动的手段

    C．计划是减少浪费、提高效益的方法

    D．计划加重了管理者的工作负担


    计划是管理协调工作的依据;计划是降低风险、掌握主动的手段;计划是减少浪费、提高效益的方法

  • 第4题：

    6、计划的作用主要体现在（）。

    A．计划是管理协调工作的依据

    B．计划是降低风险、掌握主动的手段

    C．计划是减少浪费、提高效益的方法

    D．计划加重了管理者的工作负担


    将有限的资源用于最重要的事情

  • 第5题：

    计划的作用体现在（）。

    A．计划是管理者开展活动的有力依据

    B．计划是管理者降低风险、掌握主动的手段

    C．计划是管理者提高效益的重要方法

    D．计划是管理者进行控制的标准

    E．计划能保证管理者实现其目标


    ABD

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