单选题制定评价标准的前提是（）A 确定培训目标B 确定培训目的C 确定评价目标D 确定评价目的

题目
单选题
制定评价标准的前提是（）
A

确定培训目标

B

确定培训目的

C

确定评价目标

D

确定评价目的

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1.进行评价的前提是()A、比较B、确定价值标准C、测量D、设计评价方案

2.（ ）是科学制定企业薪酬制度的前提和依据。A．企业的薪酬原则和策略B．工作岗位分析与评价C．企业薪酬制度结构的确定D。制定薪酬等级与薪酬标准

3.控制过程中合理的顺序应该是( )A.制定标准，评价成绩，测量成绩B.测量成绩，评价成绩，制定标准C.测量成绩，制定标准，评价成绩D.制定标准，测量成绩，评价成绩

4.是科学制定企业薪酬制度的前提和依据。A．企业的薪酬原则和策略B．工作岗位分析与评价C．企业薪酬制度结构的确定D．制定薪酬等级与薪酬标准

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    本题答案：D

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    • B、认知—决策—制定标准—评价—调查—选择—再评价—满意
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    • A、制定控制标准、评价工作绩效
    • B、评价工作绩效、纠正偏差
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    正确答案:D

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    • B、检查评价质量体系
    • C、产品测试
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    评价标准是评价工作的基本准绳和前提 

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    对人力资源费用实施控制的基础和前提条件是（）。
    A

    制定标准类型

    B

    制定管理标准

    C

    制定控制标准

    D

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    正确答案： D
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    （1）制定控制标准；
    （2）人力资源费用支出控制的实施；
    （3）差异的处理。其中，制定控制标准是对人力资源费用实施控制的基础和前提条件。

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    B

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