由身体活动来完成的工作,其分析的方法最好采用()A、典型事件法B、直接观察法C、面谈法D、问卷法

题目
由身体活动来完成的工作,其分析的方法最好采用()

A、典型事件法

B、直接观察法

C、面谈法

D、问卷法

相似考题

1.现场观察法是职务分析的常用方法，以下有关现场观察法的描述，不正确的是（ ）。A．多适用于主要靠身体活动来完成的工作B．能够比较全面和深入的了解工作要求C．不适于那些处理紧急情况的间歇性工作，如律师、急救站D．适用于脑力成分较多的工作

2.对于重复性强、身体外在活动较多的职位,用()的方法来进行工作分析,比较简单易行。A、现场观察法B、面谈法C、工作日志法D、问卷法

3.关于工作分析的说法,错误的是（ ）。A.工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责以及所需的知识和技能的过程 B.工作设立的目的是指该工作为何存在、有何意义 C.工作内容包括从事的工作活动和工作责任以及如何完成工作 D.工作任职者的要求是指完成该项工作所需的技能条件

4.在职务分析中，比较适合对身体活动较多的工作岗位进行分析的方法是（ ）。A．面谈法B．现场观察法C．工作日志法D．调查问卷法

参考答案和解析
参考答案：B
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  • 第1题：

    下列关于工作分析的描述，不正确的是（　　）。

    A.工作分析是通过系统分析的方法来确定工作的职责，以及所需的知识和技能的过程
    B.工作设立的目的是指该工作为何存在，有何意义
    C.工作内容包括从事的工作活动和工作责任，以及如何完成工作
    D.工作任职者的要求是指完成该项工作所需的技能条件

    答案：D
    解析：

  • 第2题：

    （）是最为简单的一种方法，它的优点是工作分析人员能够比较全面、深入了解工作的要求和内容。但是这种方法通常只适用于那些工作内容主要是利用身体活动来完成而且重复性较强、重复期较短的工作，例如装配工人、安保人员等。

    A．访谈法

    B．问卷法

    C．观察法

    D．主题日志法


    正确

  • 第3题：

    4、可以采用哪些方法来分析并筛选出最好的企业想法？

    A．实地调研

    B．SWOT分析

    C．环境影响评估

    D．项目评估


    实地调研;SWOT分析;环境影响评估

  • 第4题：

    由工作分析专家大量收集工作相关信息，详细记录其中的关键事件，基于关键行为和任务信息来描述工作活动，分析职位特征和要求的工作分析方法是()。

    A:关键事件法
    B:工作要素法
    C:职位分析法
    D:以人为基础的系统性工作分析方法
    E:以工作为基础的系统性工作分析方法

    答案：A,E
    解析：
    关键事件法是一种由工作分析专家、管理者或工作人员在大量收集与工作相关信息的基础上，详细记录其中关键事件以及具体分析职位特征、要求的方法。其属于以工作为基础的系统性工作分析方法。

  • 第5题：

    采用数据查询这种方法来分析采集来的电子数据，可以在以下（）等工具中完成。

    A．Microsoft Access

    B．SQL Server

    C．审计软件

    D．Microsoft Word


    Microsoft Access;SQL Server;审计软件

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