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  • 第1题:

    关于企业文化的表述,正确的是(  )。

    A.企业文化可以很容易的从其他文化中区别开来
    B.在一个大企业中企业不同部门的文化是相同的
    C.意识形态.价值观.信仰.道德规范属于企业文化
    D.企业文化能够由契约明确下来

    答案:C
    解析:
    企业文化是企业成员共有的哲学、意识形态、价值观、信仰、假定、期望态度和道德规范。所以选项C正确。企业文化代表了企业内部的行为指针,它们不能由契约明确下来,但却制约和规范着企业的管理者和员工。但是尽管存在着企业文化,然而要将它从其他文化中区别开来却可能很困难。在一个大企业中企业的不同部门可能也有不同的文化。所以选项A、B、D错误。

  • 第2题:

    下列关于企业文化的叙述正确的有()。

    A企业文化是一种历史现象

    B企业文化是企业全体职工创造的

    C企业文化通常是指狭义的企业文化

    D企业文化是一个意识观念和行为规范的系统


    A,B,C,D

  • 第3题:

    请举例表述一下不同的企业文化。


    民族性。它不可避免的受民族文化和社会文化的影响 客观性。企业文化是一种沉淀,它是客观、独立的形成的 独特性。每个企业都是独特的,必然形成独特经营作风或道德规范 综合性。文化是精神活动、精神性行业及精神物化产品的总称,所以文化具有综合性特征 历史性。每个 企业都一个形成和发展的过程,企业文化是在自己的形成历史中形成的

  • 第4题:

    下列对于人机系统的可靠度计算,表述正确的是()。

    AA

    BB

    CC

    DD

    EE


    A,C,D,E

  • 第5题:

    举例分析企业文化对 于实现战略目标的作 用。 通常的组织结构有 哪些类型? 举例分析企业文化对于实现战略目标的作用。 企业描述


    企业战略与企业文化有着十分密切的关系。优秀的企业文化能突出企业特色,形成企业成员的共同价值观念,而且企业文化具有鲜明的个性,有利于企业制定出与众不同、克敌制胜的战略。战略制定以后,可以利用企业文化所具有的导向、约束、凝聚、激励等功能,同意员工的观念行为,共同为积极有效地贯彻实施企业战略而努力奋斗。