由发起人承担所有风险的养老金计划是( )。 A.固定缴款计划 B.固定给付计划 C.变额年金计划 D.延期支付计划

题目
由发起人承担所有风险的养老金计划是( )。

A.固定缴款计划
B.固定给付计划
C.变额年金计划
D.延期支付计划
相似考题

1.年薪制中非持股多元化型的薪酬结构是( )。A．基薪+津贴+养老金计划B．基本薪酬+津贴+含股权、股票期权等形式的风险收入+养老金计划C．基本薪酬+津贴+风险收入(效益收入和奖金)+养老金计划D．基本薪酬+津贴+以“分配权”、“分配权”期权形式体现的风险收入+养老金计划

2.因不可抗力或意外事故造成租赁物部分或全部损失，下列关于租赁物风险和租金风险承担说法正确的是( )A．租赁物风险由所有人承担、租金风险由出租人承担B．租赁物风险由承租人负担，租金风险由所有人承担C．租赁物风险由承租人负担，租金风险由承租人承担D．租赁物风险和租金风险由出租人与承租人分担

3.定额缴付计划的投资风险是由雇主承担的。（）

4.项目融资中的风险是由发起人来承担的。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    非持股多元化型年薪制的薪酬结构是()。

    A:基薪+津贴+养老金计划
    B:基本薪酬+津贴+含股权、股票期权等形式的风险收入+养老金计划
    C:基本薪酬+津贴+风险收入（效益收入和奖金）+养老金计划
    D:基本薪酬+津贴+以“分配权”“分配权”期权形式体现的风险收入+养老金计划

    答案：C
    解析：
    非持股多元化型年薪制的薪酬结构为“基薪+津贴+风险收入（效益收入和奖金）+养老金计划”。

  • 第2题：

    关于成本加酬金合同，下列说法正确的是（ ）。

    A.业主方承担工程量方面的风险，承包商承担价格风险
    B.价格风险由业主方承担，承包商承担工程量方面的风险
    C.业主承担所有工程量和价格方面的风险
    D.承包商承担所有工程量和价格方面的风险

    答案：C
    解析：
    2020教材P296 / 2019教材P292
    一、成本加酬金合同的含义采用这种合同，承包商不承担任何价格变化或工程量变化的风险，这些风险主要由业主承担，对业主的投资控制很不利。

  • 第3题：

    某工程项目由工程所有人负责委托设计、供料和工程技术指导，由施工单位提供劳务，进行施工，则关于该项目投保的说法，正确的是()。

    A:工程所有人承担工程风险责任，一般由工程所有人投保
    B:工程所有人承担工程风险责任，但一般由工程所有人及其所委托的设计单位、材料和设备供货单位以及专业工程师共同投保
    C:施工单位承担工程风险责任，一般由施工单位投保
    D:施工单位不承担工程风险责任，但一般由施工单位投保

    答案：A
    解析：
    此题考查项目投保人的确定。建筑工程的承包方式不同，其投保人也就各不相同。(1)全部承包方式指工程所有人将工程全部承包给某一个施工单位，该施工单位作为承包人，负责设计、供料、施工等全部工程环节，最后以钥匙交货方式将完工的建筑物交给工程所有人。在此方式中，由于承包人承担了工程的主要风险责任，放而一般由承包人作为投保人。(2)部分承包方式指工程所有人负责设计并提供部分建筑材料，施工单位负责施工并提供部分建筑材料，双方各承担部分风险责任，此时可由双方协商，推举一方为投保人，并在合同中写明。(3)分段承包方式，工程所有人将一项工程分成几个结算或几部分分别向外发包，承包人之间是相互独立的，没有契约关系。此时，为避免分别投保造成的时间差和责任差，应由工程所有人出面投保建筑工程保险。(4)另外一种方式是施工单位只提供服务的承包方式，工程所有人负责设计、供料和工程技术指导；施工单位只提供劳务、进行施工，不承担工程的风险责任。此时应由工程所有人投保。

  • 第4题：

    对于固定缴款养老金计划，以下（）陈述是正确的。

    • A、雇主必须依据缴款计划采用的计算公式，按时提拨规定金额的养老金基金
    • B、雇主承担养老金基金投资带来的风险
    • C、雇员的养老金由缴款计划采用的计算公式决定
    • D、雇员和雇主必须缴款同等金额的养老金基金

    正确答案:A

  • 第5题：

    下列（）种养老金计划可以使雇员享受由于投入资本引起的利得收益并承担损失的风险。

    • A、互助基金
    • B、不动产信托
    • C、确定利益养老金计划
    • D、固定缴款养老金计划

    正确答案:D

  • 第6题：

    受托银行作出“全力”承担时，市场风险由（）承担。

    • A、受托银行
    • B、项目发起人
    • C、借款人
    • D、受托人与借款人共同

    正确答案:C

  • 第7题：

    关于混合计划，以下说法错误的是（）。

    • A、混合计划使用名义个人账户
    • B、混合计划的投资风险由个人承担
    • C、退休时养老金可一次性领取或分期领取
    • D、混合计划个人账户并不随着雇主的供款和投资状况而获得真实的积累

    正确答案:B

  • 第8题：

    国际项目融资的风险是由（）承担。

    • A、贷款银行自己
    • B、项目发起人或投资人
    • C、项目所在国政府
    • D、项目有关各方分担

    正确答案:D

  • 第9题：

    单选题
    关于混合计划，以下说法错误的是（）。
    A

    混合计划使用名义个人账户

    B

    混合计划的投资风险由个人承担

    C

    退休时养老金可一次性领取或分期领取

    D

    混合计划个人账户并不随着雇主的供款和投资状况而获得真实的积累


    正确答案： B
    解析： 混合计划的投资风险大部分由雇主承担，个人不承担或有限承担部分风险，故选项B错误，答案为B。

  • 第10题：

    判断题
    设定提存计划的风险由企业承担，设定受益计划的风险由员工承担。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列年薪制的薪酬结构中，属于持股多元化型的是（　）。
    A

    薪酬=基本薪酬+津贴+养老金计划

    B

    薪酬=基本薪酬+津贴+风险收入(效益收入和奖金)+养老金计划

    C

    薪酬=基本薪酬+津贴+含股权、股票期权等形式的风险收入+养老金计划

    D

    薪酬=基本薪酬+津贴+以“分配权”、“分配权”期权形式体现的风险收入+养老金计划


    正确答案： B
    解析： 本题考查年薪制。持股多元化型的薪酬结构：基本薪酬+津贴+含股权、股票期权等形式的风险收入+养老金计划。

  • 第12题：

    多选题
    项目融资的基本特点有（  ）。
    A

    项目法人只能承担建设责任

    B

    项目公司承担投资风险

    C

    投资决策由项目发起人（企业或政府）做出

    D

    项目发起人与项目法人是一体的

    E

    项目法人承担决策责任


    正确答案： C,B
    解析：

  • 第13题：

    年薪制中非持股多元化型的薪酬结构是( )。

    A.基薪+津贴+养老金计划
    B.基本薪酬+津贴+风险收入(效益收入和奖金)+养老金计划
    C.基本薪酬+津贴+含股权、股票期权等形式的风险收入+养老金计划
    D.基本薪酬+津贴+以“分配权”、“分配权”期权形式体现的风险收入十养老金计划

    答案：B
    解析：
    非持股多元化型的薪酬结构：基本薪酬+津贴+风险收入(效益收入和奖金)十养老金计划。

  • 第14题：

    关于成本加酬金合同，下列说法正确的是( )。

    A、业主方承担工程量方面的风险，承包商承担价格风险
    B、价格风险由业主方承担，承包商承担工程量方面的风险
    C、业主承担所有工程量和价格方面的风险
    D、承包商承担所有工程量和价格方面的风险

    答案：C
    解析：
    2018版教材P295
    一、成本加酬金合同的含义 采用这种合同，承包商不承担任何价格变化或工程量变化的风险，这些风险主要由业主承担，对业主的投资控制很不利。

  • 第15题：

    项目融资的基本特点有()

    A、项目法人只能承担建设责任
    B、项目公司承担投资风险
    C、投资决策由项目发起人(企业或政府)做出
    D、项目发起人与项目法人是一体的
    E、项目法人承担决策责任

    答案：A,B,C
    解析：
    本题考查项目融资。投资决策由项目发起人(企业或政府)做出，项目发起人与项目法人并非一体；项目公司承担投资风险，但因决策在先，法人在后，所以无法承担决策责任，只能承担建设责任；同样，由于先有投资者的筹资、注册，然后才有项目公司，所以项目法人也不可能负责筹资，只能是按已经由投资者拟定的融资方案去具体实施(签订合同等)。

  • 第16题：

    关于指定养老金缴款计划，以下哪种表述是正确的？（）

    • A、根据该计划的规定，要求雇主每期缴纳一定数额的款项。
    • B、雇主承担有关该计划投资业绩的风险。
    • C、员工将得到的退休福利由该计划的规定确定。
    • D、要求雇主和员工向养老基金缴纳相等数额的款项。

    正确答案:A

  • 第17题：

    设定提存计划的风险由企业承担，设定受益计划的风险由员工承担。（）


    正确答案:错误

  • 第18题：

    下列关于给付确定计划及保险公司参与该计划的表述，正确的有（） ①雇主在员工退休后为员工提供定量的退休金，通常与员工的工龄或工资挂钩 ②养老金的投资运作风险由员工承担 ③保险公司可以提供养老金计划设计方面的服务 ④由于投资方面无法与券商和基金公司等相比，因此在此类计划中保险公司没有竞争优势

    • A、①④
    • B、②③
    • C、①③
    • D、②④

    正确答案:C

  • 第19题：

    下列年薪制的薪酬结构中，属于持股多元化型的是（　）。

    • A、薪酬=基本薪酬+津贴+养老金计划
    • B、薪酬=基本薪酬+津贴+风险收入(效益收入和奖金)+养老金计划
    • C、薪酬=基本薪酬+津贴+含股权、股票期权等形式的风险收入+养老金计划
    • D、薪酬=基本薪酬+津贴+以“分配权”、“分配权”期权形式体现的风险收入+养老金计划

    正确答案:C

  • 第20题：

    多选题
    项目融资的基本特点有（　　）。
    A

    投资决策由项目发起人做出

    B

    项目发起人与项目法人并非一体

    C

    一般情况下，债权人对项目发起人没有追索权或只有有限追索权

    D

    还贷由公司完成

    E

    项目公司承担投资风险，承担决策责任


    正确答案： D,A
    解析：
    E项，项目公司承担投资风险，但因决策在先，法人在后，所以无法承担决策责任，只能承担建设责任。

  • 第21题：

    单选题
    对于固定缴款养老金计划，以下（）陈述是正确的。
    A

    雇主必须依据缴款计划采用的计算公式，按时提拨规定金额的养老金基金

    B

    雇主承担养老金基金投资带来的风险

    C

    雇员的养老金由缴款计划采用的计算公式决定

    D

    雇员和雇主必须缴款同等金额的养老金基金


    正确答案： C
    解析： 这是养老金固定缴款计划的定义。选项B不正确，因为雇员承担了该计划投资绩效的风险。选项C不正确，因为这是一个固定收益计划的定义。选项D不正确，因为对固定缴款计划无此要求。

  • 第22题：

    单选题
    受托银行作出“全力”承担时，市场风险由（）承担。
    A

    受托银行

    B

    项目发起人

    C

    借款人

    D

    受托人与借款人共同


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列（）种养老金计划可以使雇员享受由于投入资本引起的利得收益并承担损失的风险。
    A

    互助基金

    B

    不动产信托

    C

    确定利益养老金计划

    D

    固定缴款养老金计划


    正确答案： C
    解析： 养老金缴款数是确定的，但养老金金额是一个变量，所以雇员可能享有利得收益，同时承担损失的风险。选项A不正确，因为互助基金不属于养老金计划。选项B不正确，因为不动产信托不属于养老金计划。选项C不正确，因为在固定收益养老金计划下，雇员有权获得确定水平的养老金福利，他们不会享有利得收益，也不承担损失的风险。

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