社会服务机构的公信力评估属于( )。A．过程评估B．外部评估C．内部评估D．效果评估

题目

社会服务机构的公信力评估属于( )。

A．过程评估

B．外部评估

C．内部评估

D．效果评估

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1.直销企业应建立()，定期评估企业社会责任履行情况，包括直销等核心业务对社会与环境的影响，并将企业社会责任评估与改善()相结合，提升经营管理绩效。A.外部评估机制，外部管理B.内外部评估机制，内部管理C.内部评估机制，外部管理D.内部评估机制，内部管理

2.依据评估机构的地位来区分,政策评估可分为( )。A.事前评估B.事后评估C.事中评估D.内部评估E.外部评估

3.按照评估执行者来分类,过程评估可以分为()。A.服务对象改变的过程评估B.内部评估者的过程评估C.外部评估者的过程评估D.服务计划执行的过程评估E.服务结果的评估

4.从评估组织活动形式上看,政策评估可分为()。A.内部评估B. 外部评估C. 正式评估D. 非正式评估

参考答案和解析
正确答案：B
B[提示] 公信力评估是确保社会服务组织诚信的一种制度安排，它的功能在于帮助社会服务机构树立社会公信度。公信力评估主要是外部评估，是在政府或外界力量的强制要求下推行的。
更多“社会服务机构的公信力评估属于( )。A.过程评估B.外部评估C.内部评估D.效果评估 ”相关问题

  • 第1题：

    当狭义政府面临评估时,以下不属于外部评估主体的是()。

    A.政府的评估

    B.权力机关的评估

    C.社会公众的评估

    D.政党的评估


    参考答案：A

  • 第2题：

    根据评估内容及其在整个青少年社会工作服务过程中所处的位置,评估可以分为()。

    A、内部评估、外部评估

    B、实务评估、项目评估

    C、需求评估、过程评估、成果评估

    D、努力评估、成果评估、效益评估


    参考答案：C

  • 第3题：

    健康管理评估的类型主要包括( )

    A.过程评估
    B.形成评估
    C.结局评估
    D.效果评估
    E.短期评估

    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第4题：

    培训与开发效果的评估不包括（）。

    A.反应评估
    B.学习评估
    C.工作行为评估
    D.过程评估

    答案：D
    解析：
    培训与开发效果的评估不包括过程评估。培训与开发效果的评估包括反应评估、学习评估、工作行为评估、结果评估、投资收益评估。

  • 第5题：

    （ ）是指由方案执行单位的成员所从事的评估工作

    A.过程评估
    B.外部评估
    C.努力评估
    D.内部评估

    答案：D
    解析：

  • 第6题：

    评估培训效果时，应评估的内容包括( )。

    A.反应评估
    B.学习评估
    C.工作行为评估
    D.结果评估
    E.过程评估

    答案：A,B,C,D
    解析：
    培训与开发效果评估是一个运用科学的理论、方法和程序，从结果中收集数据，并将其与整个组织的需求和目标联系起来，以确定培训与开发项目的优势、价值和质量的过程。一般而言，培训与开发的评估内容包括五个方面：反应评估、学习评估、工作行为评估、结果评估、投资收益评估。

  • 第7题：

    社会服务机构评估包括社会服务（　　）评估和（　　）评估。

    A.内部、外部
    B.机构本身、绩效
    C.政府、基金会
    D.大众、媒体

    答案：B
    解析：
    社会服务机构评估包括社会服务机构本身评估和绩效评估。

  • 第8题：

    社会服务机构的公信力评估属于（）。

    • A、过程评估
    • B、内部评估
    • C、需求评估
    • D、外部评估
    • E、效益评估

    正确答案:D

  • 第9题：

    社会服务机构公信力评估主要是（　）评估。

    • A、外部
    • B、公开
    • C、内部
    • D、隐秘

    正确答案:A

  • 第10题：

    单选题
    社会服务机构公信力评估主要是（　）评估。
    A

    外部

    B

    公开

    C

    内部

    D

    隐秘


    正确答案： D
    解析： 公信力评估是确保社会服务机构诚信的一种制度安排，其功能在于帮助社会服务机构树立社会公信度。公信力评估主要是外部评估。

  • 第11题：

    单选题
    由社会服务方案执行单位的成员所从事的评估工作属于（）
    A

    外部评估

    B

    事后评估

    C

    过程评估

    D

    内部评估


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    根据时间因素，社会服务评估可分为事前评估、过程评估和（）
    A

    内部评估

    B

    外部评估

    C

    事后评估

    D

    成果评估


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    常用的职业生涯反馈评估可采用()相结合的方法。

    A.外部评估和内部评估

    B.结果评估和过程评估

    C.自我评估和他人评估

    D.定量评估和定性评估


    参考答案：ABCD

  • 第14题：

    常用的社会工作评估类型包括（ ）。

    A．过程评估

    B．即时评估

    C．阶段评估

    D．结果评估

    E．效果评估


    正确答案：AD

  • 第15题：

    押品价值的评估方式包括（ ）

    A.内部评估
    B.外部评估
    C.直接评估
    D.间接评估
    E.双向评估

    答案：A,B,C
    解析：
    押品价值评估有内部评估、外部评估和直接评估三种方式。

  • 第16题：

    培训与开发效果的评估包括（）。

    A.反应评估
    B.学习评估
    C.工作行为评估
    D.过程评估

    答案：A,B,C
    解析：
    培训与开发效果的评估包括反应层次、学习层次、行为和收益评估。

  • 第17题：

    社会服务方案的评估一般采用（ ）方法。

    A.直接评估
    B.间接评估
    C.过程评估
    D.效果评估
    E.客观评估

    答案：C,D
    解析：
    方案的评估一般采用两种方法：过程评估和效果评估。过程评估关注方案进行过程中服务对象和人数的变化，服务方案中必须完成的主要工作项目的完成情况、资源使用情况、经费支出情况、是否按照预定的日期进行。效果评估主要测量的是方案实施后所产生的效果。

  • 第18题：

    根据评估的目的，可以将评估分为（　　）。

    A.方案评估
    B.成果评估
    C.效果评估
    D.效益评估
    E.过程评估

    答案：B,D,E
    解析：
    根据评估的目的可以将评估分为过程评估、成果评估和效益评估三大类。过程评估是对工作过程的质与量的评估，重点在于对有关的工作过程进行描述；成果评估考察工作的成果在多大程度上实现了预定的目标；效益评估注重服务的成本收益分析，关注的是所取得的工作成果与所付出的代价(成本)孰大孰小的问题。

  • 第19题：

    根据评估过程中主体、客体关系可将评估分为

    A.外部评估和内部评估
    B.宏观评估和微观评估
    C.定量评估和定性评估
    D.正式评估和非正式评估

    答案：A
    解析：

  • 第20题：

    由社会服务方案执行单位的成员所从事的评估工作属于（）

    • A、外部评估
    • B、事后评估
    • C、过程评估
    • D、内部评估

    正确答案:D

  • 第21题：

    根据时间因素，社会服务评估可分为事前评估、过程评估和（）

    • A、内部评估
    • B、外部评估
    • C、事后评估
    • D、成果评估

    正确答案:C

  • 第22题：

    单选题
    公信力评估是确保社会服务机构诚信的一种制度安排，其作用在于帮助社会服务机构树立和强化社会公信。公信力度的评估主要是（      ）
    A

    机构评估

    B

    外部评估

    C

    服务评估

    D

    绩效评估


    正确答案： B
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    社会服务机构的公信力评估属于（）。
    A

    过程评估

    B

    内部评估

    C

    需求评估

    D

    外部评估

    E

    效益评估


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

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