在所在的单位,你认为自己属于(  )的人。A.能够很快和他人熟悉并交上朋友 B.不轻易交朋友,但是一旦交上朋友就会持久维持关系 C.除了儿时交的朋友外,工作后已经很难交上真正的朋友 D.只管做自己的事,不太注重结交朋友

题目
在所在的单位,你认为自己属于(  )的人。

A.能够很快和他人熟悉并交上朋友
B.不轻易交朋友,但是一旦交上朋友就会持久维持关系
C.除了儿时交的朋友外,工作后已经很难交上真正的朋友
D.只管做自己的事,不太注重结交朋友

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  • 第1题:

    在单位里,你属于下列类型中的哪一种?( )

    A.默默无闻的人

    B.风趣幽默的人

    C.积极参加集体活动的人

    D.随时随地都能够使自己高兴的人


    正确答案:

  • 第2题:

    单位评选工作标兵,你觉得自己比谁付出得都多,评上标兵的可能性较大,同事们 私下评论,也大多认为此次标兵你莫属。但是,评选结果出来,你却没有被评上,你会( ).

    (A)认为评选的公正性存在重大问题
    (B)不知道中间哪个环节出了问题
    (C)认为评选方式和规则存在问题
    (D)不知道自己在什么地方出了问题


    答案:A
    解析:

  • 第3题:

    在所在单位,你认为自己属于()的人。

    A能够很快和他人熟悉并交上朋友
    B不轻易交朋友,但是一旦交上朋友就会持久维持关系
    C除了儿时交的朋友外,工作后己经很难交上真正的朋友
    D只管做自己的事,不太注重结交朋友


    答案:A
    解析:

  • 第4题:

    对那些比你晚到公司的年轻人,你会( )。

    A.觉得他们在经验上不如自己
    B.认为他们能混到自己目前这样子还需要一些时间
    C.觉得他们不该到这个单位来
    D.认为他们会增加自己的竞争压力


    答案:D
    解析:

  • 第5题:

    在所在的单位, 你认为自己属于( ) 的人。

    A 、 能够很快和他人熟悉并交上朋友
    B 、 不轻易交朋友, 但是一旦交上朋友就会持久维持关系
    C 、 除了儿时交的朋友外, 工作后已经很难交上真正的朋友
    D 、 只管做自己的事, 不太注重结交朋友

    答案:A
    解析:
    人与人相处要真诚, 通过积极主动地与他人交往来增进彼此间的了解与信任, 为工作的顺利开展奠定基础。 A项: 体现了一种积极向上的与人相处的心态。 B项: 不轻易交朋友, 是种保守的做法。 C、 D两项是错误的做法, 应该信任他人, 多交朋友。

  • 第6题:

    有关自信与自卑的表述有误的是:()

    • A、自信的人认为自己一定行,不自信的人认为自己不一定行,自卑的人认为自己一定不行
    • B、自傲的人认为自己也许行,自负的人认为自己不一定行
    • C、自信的人在面临困难时能想法去克服,在面临危险时能临危不惧的决策,在面临挑战能毫不犹豫接受
    • D、不自信或自卑的人,怀疑自己的能力,在遇到问题时不敢面对,遇到危险不知怎么办,面临挑战立即回避,需要决策犹豫不决

    正确答案:B

  • 第7题:

    属于责备性问题的提问是()。

    • A、“你当时感觉如何,是高兴还是生气呢?”
    • B、“单位里的人如何看?家人如何看?你自己的看法又如何呢?”
    • C、“既然你知道自己不对,干吗当初还要那么做呢?”
    • D、“你为什么想要不停洗手呢?”

    正确答案:C

  • 第8题:

    如何做才算敬业()

    • A、珍惜你的工作岗位
    • B、好逸恶劳
    • C、认为自己在单位是大才小用

    正确答案:A

  • 第9题:

    你所在部门空缺了一个副职的职位,由于你工作表现好,大家都认为会是你升职,结果却是另外的人,你怎么办?


    正确答案:1、出现这种情况很正常,应该尊重、接受并服从组织和领导的决定。
    2、升职的不是自己,证明自己还没达到这个职务的基本要求,还需进一步的努力。在今后的工作中不断反思自己工作的失误,虚心听取领导的指导和建议,听取同事们的建议,一如既往地完成自己的本职工作。
    3、衷心地祝贺那位升职的同事,在今后的工作中全力支持他的工作,与他搞好关系,不会因为这件事影响自己的情绪,更不会影响工作的正常开展。

  • 第10题:

    多选题
    毕业生就业过程中,用人单位如果不接收档案、户口,毕业生可以将自己的档案、户口转至()。
    A

    用人单位所在地的人才交流中心

    B

    就读高校所在地的人才交流中心

    C

    父母户籍所在地

    D

    自己保留


    正确答案: B,C
    解析: 毕业生就业过程中,用人单位如果不接收档案、户口,毕业生可以将自己的档案、户口转至用人单位所在地的人才交流中心、就读高校所在地的人才交流中心。

  • 第11题:

    单选题
    有关自信与自卑的表述有误的是:()
    A

    自信的人认为自己一定行,不自信的人认为自己不一定行,自卑的人认为自己一定不行

    B

    自傲的人认为自己也许行,自负的人认为自己不一定行

    C

    自信的人在面临困难时能想法去克服,在面临危险时能临危不惧的决策,在面临挑战能毫不犹豫接受

    D

    不自信或自卑的人,怀疑自己的能力,在遇到问题时不敢面对,遇到危险不知怎么办,面临挑战立即回避,需要决策犹豫不决


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    在所在的单位,你认为自己属于()的人
    A

    能够很快和他人熟悉并交上朋友

    B

    不轻易交朋友,但是一旦交上朋友就会持久维持关系

    C

    除了儿时交的朋友外,工作后已经很难交上真正的朋友

    D

    只管做自己的事,不太注重结交朋友


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    如果你认为单位领导处理某件事不公道,你常采取的方法是( )

    A.在背后议论,让其他同事向领导反映

    B.按照有关程序,向单位领导表明自己的观点

    C.只要不涉及自己利益,就听之任之

    D.顺其自然,听天由命


    正确答案:B

  • 第14题:

    如果某员工在三年之内换了三个单位,你认为此人( )。
    (A)大概工作太艰辛了 (B)似乎性情不定
    (C)好像头脑出了问题 (D)也许他在寻找真正属于自己的职业


    答案:B
    解析:

  • 第15题:

    谁是谁的人”是久居官场的人常说的话,假如你所在的单位有某种圈子,有人直接或间接地要你加入某个圈子。你怎么对待?


    答案:
    解析:
    第一,明确拒绝.小团体的存在严重阻碍了单位工作人员和谐融洽关系的构建,不利于平时工作的开展,因此我在以后的工作中是决不会参加小团体的。
    第二,工作中主动与同事交流沟通,主动帮助他人,同时多参加单位组织的一些活动,拉近与同事之间的关系,同时不折不扣地完成领导交代的任务。
    第三,在以后的工作中服从领导安排,对于同事之间的一些闲话我会做到不传播、不议论。
    解题思路:分析+沟通+表态。此题是沟通能力考察题。工作中拉帮结派的现象是绝对不允许的,考生在回答时,要保持坚定的立场,要表达出自己的决心。 首先,公务员的宗旨是全心全意为人民服务,而不是结成某些小团体,小圈子,谋取私利。其次,这种现象在某些地方确实存在,而且会在工作中产生不必要的内耗,影响工作效率和人际关系和谐。最后,要洁身自好,建立正常、健康的人际关系,维护单位形象

  • 第16题:

    1.单位年终要搞先进工作者的评选,采取匿名投票方法。如果你是该单位职工,在下列投票行为中,正确的做法是( )。

    (A)认为谁也不符合条件,弃权(B)首先投自己一票(C)把票投给自己认为最符合条件的人员(D)投票给与自己关系好的人员

    答案:C
    解析:

  • 第17题:

    现在“大宽小严”现象出现在机关单位中,它主要是指在一些重大问题上放宽一些,但是在一些细小问题上零容忍。对此,有的人表示支持,有的人认为有些不妥。你怎么看待这种工作作风?入职后,你会如何展示自己的工作作风?


    正确答案: “大宽小严”是指在一些重大问题上放宽一些,但是一些细小问题上零容忍,这种工作作风将问题防患于未然,是全面落实“三严三实”的真实写照,在当前的机关单位中取得了积极的效果,在当前机关单位中具备可操作性,当然对于一切重大问题如果出现问题更不能得过且过。
    在当前机关单位中,一些干部“立党为公,执政为民”的理想信念不够坚定,加之学习的积极性不够高,再加上对于落实“三严三实”更是充耳不闻,导致一些干部在细小问题上出现问题,如送节日礼、送贺卡等看似不起眼的举动,如果不加控制,小的贪污受贿可能从量变到质变。“大宽小严”对小问题小错的零容忍,这样可以:一为未雨绸缪、防微杜渐,避免出现“温水煮青蛙”的效应,从而避免“小错”酿成“大祸”;二为给一些准备犯错误的人以警示,敲响警钟;更重要的是,净化了干部队伍,落实全面从严治党的要求,从而进一步营造出更为廉洁的政治生态环境。
    在我个人的工作当中,我更会响应抓小、抓严的号召具体做到:一、牢记党章党规。党员干部从细微处严格约束自己,远离纪律红线,用党章党规和“三严三实”的标准来加强自身的党性修养,不断反思,从小事做起树立榜样;二、重拾理想信念。重新理顺并且树立正确的世界观、人生观、价值观,不断学习理论知识,让更高的理想信念指导自己前行;三、坚持群众路线。进社区、进农村田间地头,不流于形式,沉下身子,切实帮助百姓解决疑难杂症;四、向前辈先进看齐。用别人这把镜子来照出自身的不足,从而进一步向他人学习工作方式方法与态度,将本职工作做好。

  • 第18题:

    一个掌握了一定交往艺术的人,能够为其自己和自己所在单位或组织树立起良好的形象。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    如果你是自信果断的人,你通常能够恰当地表达自己的情感和需求,在()的前提下争取自己的权利。


    正确答案:不侵犯他人利益

  • 第20题:

    你认为你自己有哪些优点,你认为你比较适合做哪些工作?


    正确答案: 第一,性格内向,办事认真,适合做文秘、财会工作。
    第二,性格外向,善于交际,适合做公关、营销工作。
    第三,勤奋好学,善于总结,适合做教学、科研工作。
    第四,责任心强,善于助人,适合做服务、保障工作。
    第五,公正无私,处事公道,适合做执法、行管工作。
    第六,吃苦耐劳,爱岗敬业,是做好一切工作的基础。
    第七,和谐处人,服从领导,是做好一切工作的前提。
    第八,专业过硬,学用结合,是做好一切工作的条件。
    第九,适应环境,虚心好学,是做好一切工作的要素。

  • 第21题:

    单选题
    属于责备性问题的提问是()。
    A

    “你当时感觉如何,是高兴还是生气呢?”

    B

    “单位里的人如何看?家人如何看?你自己的看法又如何呢?”

    C

    “既然你知道自己不对,干吗当初还要那么做呢?”

    D

    “你为什么想要不停洗手呢?”


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    单位年终要进行先进工作者评选,采取匿名投票方法。如果你是该单位职工,在下列投票行为中,你会选择哪一种?()
    A

    认为谁也不符合条件,弃权

    B

    认为自己也够条件,投自己一票

    C

    把票投给自己认为最符合条件的人员

    D

    谁为人好,就投谁的票


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    如何做才算敬业()
    A

    珍惜你的工作岗位

    B

    好逸恶劳

    C

    认为自己在单位是大才小用


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    问答题
    你认为你自己有哪些优点,你认为你比较适合做哪些工作?

    正确答案: 第一,性格内向,办事认真,适合做文秘、财会工作。
    第二,性格外向,善于交际,适合做公关、营销工作。
    第三,勤奋好学,善于总结,适合做教学、科研工作。
    第四,责任心强,善于助人,适合做服务、保障工作。
    第五,公正无私,处事公道,适合做执法、行管工作。
    第六,吃苦耐劳,爱岗敬业,是做好一切工作的基础。
    第七,和谐处人,服从领导,是做好一切工作的前提。
    第八,专业过硬,学用结合,是做好一切工作的条件。
    第九,适应环境,虚心好学,是做好一切工作的要素。
    解析: 暂无解析