任何单位和个人不得安排老年人从事危害其身心健康的劳动或者()。A、危险作业B、危险工作C、危险劳动D、危险活动

题目
任何单位和个人不得安排老年人从事危害其身心健康的劳动或者()。

A、危险作业

B、危险工作

C、危险劳动

D、危险活动

相似考题

1.任何单位均应根据______，依法保护妇女在工作和劳动时的安全和健康，不得安排不适合妇女从事的工作和劳动。

2.用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有()的劳动者从事其所禁忌的作业。A.职业禁忌B.职业危害C.物理危害

3.任何组织和个人依照国家有关规定招收已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的，不得安排其从事()的劳动或者危险作业。A、过重B、有毒C、有害D、过多

4.任何单位和个人不得生产、经营、进口和使用可能产生职业病危害的设备或者材料。()

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  • 第1题：

    《重庆市老年人权益保障条例》规定,老年人参加劳动的合法收入受法律保护,任何单位和个人不得因老年人参加劳动或者社会活动获得报酬,扣减其养老金或者福利待遇。()

    此题为判断题(对，错)。


    答案：正确

  • 第2题：

    依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,下列哪些关于用人单位安排劳动者作业的说法是正确的()。

    A.不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业

    B.不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业

    C.不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业

    D.不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业


    答案：ABCD

  • 第3题：

    任何单位或个人不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动等。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第4题：

    任何单位和个人不得从事危害计算机信息网络安全的活动。()


    答案：正确

  • 第5题：

    ()不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。

    A.任何单位和个人

    B.任何单位

    C.任何个人


    参考答案：A

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