企业补充性住房类福利项目包括()。A.生日蛋糕B.提供免费或低价的工作餐C.商业健康保险D.低息或无息住房贷款
题目
企业补充性住房类福利项目包括()。
A.生日蛋糕
B.提供免费或低价的工作餐
C.商业健康保险
D.低息或无息住房贷款
相似考题
参考答案和解析
正确答案：D
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第1题：
企业补充福利是在国家强制之外由企业提供的福利项目，包括()，以及其他各种服务项目。A.补充养老和医疗保险
B.住房福利
C.带薪休假
D.免费旅游
E.培训机会答案：A,B,C解析：企业补充福利是在国家强制之外由企业提供的福利项目,项目繁多, 包括补充养老和医疗保险、住房福利、带薪休假以及其他各种服务项 目。 -
第2题：
下列福利项目中，属于企业补充福利的是()。A:员工服务计划
B:住房公积金
C:社会保险
D:法定假日答案：A解析：本题考查企业补充福利的构成。选项BCD属于法定福利。 -
第3题：
补充福利项目包括（ ）。A.免费住房
B.工作午餐
C.通信补助
D.法律顾问
E.带薪年假答案：A,B,C,D解析：补充福利是指在国家法定的基本福利之外，由企业自定的福利项目。经常见到的补充福利的项目包括：房租补助、免费住房、工作午餐、女工卫生费、通信补助、员工生活困难补助、财产保险、人寿保险、法律顾问、心理咨询、贷款担保、内部优惠商品、搬家补助、子女医疗费补助等。E项，法定福利又称基本福利，是指按照国家法律、法规和政策规定必须发生的福利项目，包括：①社会保险；②法定带薪假日；③特殊情况下的工资支付；④工资总额外补贴项目。 -
第4题：
下列福利项目中，属于企业补充福利的是().A:员工服务计划
B:住房公积金
C:社会保险
D:法定假日答案：A解析：本题考查企业补充福利的构成.选项BCD属于法定福利. -
第5题：
补充福利项目包括（ ）
A.免费住房
B.工作午餐
C.通信补助
D.法律顾问
E.带薪年假答案：A,B,C,D解析：补充福利的项目，经常见到的有：房租补助、免费住房、工作午餐、女工卫生费、通信补助、员工生活困难补助、财产保险、人寿保险、法律顾问、心理咨询、贷款担保、内部优惠商品、搬家补助、子女医疗费补助等。