实行企业化管理的事业组织的人员应按照《劳动法》和《劳动合同法》的规定,与所在单位通过签订劳动合同建立劳动关系。()此题为判断题(对，错)。

题目
实行企业化管理的事业组织的人员应按照《劳动法》和《劳动合同法》的规定,与所在单位通过签订劳动合同建立劳动关系。()

此题为判断题(对，错)。

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1.我国《劳动法》规定：国家机关、事业组织、社会团体和与之建立（ ）的劳动者，依照本法执行。A．劳务合同关系B．经济合同关系C．行政合同关系D．劳动合同关系

2.劳动法的适用范围包括：()。A.在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之建立劳动关系的劳动者B.国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员C.实行企业人管理的事业组织的非工勤人员D.其他通过劳动合同与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者

3.我国《劳动法》规定：国家机关、事业组织、社会团体和与之建立（）的劳动者，依照本法执行。A.劳务合同关系 B.经济合同关系 C.行政合同关系 D.劳动合同关系

4.《劳动合同法》在《劳动法》的基础上，扩大了适用范围，具体体现在()A、将事业单位和与其建立劳动关系的劳动者纳入《劳动合同法》调整B、将社会团体和与其建立劳动关系的劳动者纳入《劳动合同法》调整C、增加了民办非企业单位等组织作为用人单位D、增加了个体经济组织作为用人单位

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  • 第1题：

    根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自（　）起建立。
    A、劳动合同实际签订之日
    B、实际用工之日
    C、应当签订劳动合同之日起
    D、实际用工之日后一个月


    答案：B
    解析：
    劳动合同自用工之日起建立，无论是否签订合同。参见教材P126。

  • 第2题：

    根据劳动合同法的相关规定，组织和员王之间建立劳动关系，不是必须签订劳动合同的。

    A对

    B错


    错
    略

  • 第3题：

    【多选题】《劳动法》的适用范围包括_____（)______。

    A．在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者

    B．国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员

    C．实行企业化管理的事业组织的非工勤人员

    D．事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者


    A, B, C

  • 第4题：

    根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自（）起建立。

    A．劳动合同实际签订之日
    B．实际用工之日
    C．应当签订劳动合同之日起
    D．实际用工之日后一个月

    答案：B
    解析：

  • 第5题：

    2、下列说法错误的是（）。

    A．《劳动法》和《劳动合同法》的关系而言，是普通法和特别法的关系。

    B．《劳动合同法》是对《劳动法》第三章的进一步扩充、完善、充实、提高。

    C．《劳动合同法》仅规定了劳动合同关系。

    D．《劳动法》是《劳动合同法》的前身。


    D

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