我国的员工保障管理主要包括社会保障管理、劳动保护与作业条件管理。()此题为判断题(对，错)。

题目
我国的员工保障管理主要包括社会保障管理、劳动保护与作业条件管理。()

此题为判断题(对，错)。

相似考题

1.我国的员工保障管理主要包括( )。A、教育管理B、社会保障管理C、劳动安全卫生D、作业条件管理

2.我国的员工保障管理主要包括社会保障管理和劳动安全卫生。()此题为判断题(对，错)。

3.我国的员工保障管理就是社会保障管理。()此题为判断题(对，错)。

4.我国社会保障管理的主要问题及解决对策.

更多“我国的员工保障管理主要包括社会保障管理、劳动保护与作业条件管理。() ”相关问题

  • 第1题：

    员工的安全与健康是企业生产力的基础员工保障管理主要包括社会保障管理、劳动安全卫生与作业条件管理等。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：正确

  • 第2题：

    制定与社会保障相关的法律、法规是社会保障管理的()过程。

    A、行政管理

    B、事业化管理

    C、社会保障对象管理

    D、综合管理


    参考答案：A

  • 第3题：

    员工保障管理主要包括社会保障管理、劳动安全卫生与作业条件管理等。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第4题：

    社会保障管理包括社会保障行政管理和()管理。

    A.社会

    B.业务

    C.资金

    D.项目


    正确答案：B

  • 第5题：

    社会保障的事业化管理包括()。

    A、收取社会保障基金

    B、支付社会保障待遇

    C、制定相关法律、法规

    D、管理、运用社会保障基金


    参考答案：ABD

相关内容