专业技术人员继续教育公需课《大数据时代的人力资源管理》试题及答案3
在考试中遇到这样一道题：时代技能特点是啥？请述说详细点
技能，是通过练习而形成的合乎法则的活动方式，其基本特点有：
1.是通过学习或练习而形成的，不同于本能行为。是在后天的不断学习的过程中逐步完善的，其熟练程度以完成某一任务花费的时间长短来表示，花费时间越长，说明这种技能越不熟练。
2.是一种活动方式，不同属于认知经验的知识。技能是由一系列动作及其执行方式构成的，属于动作经验。
3.是符合法则的活动方式，不是一般的习惯动作。
研究表明，合乎法则的熟练技能具有以下五个基本特征：
一是，流畅性；二是，迅速性；三是，经济性；四是，同时性；五是，适应性。
根据大数据时代的人力资源管理（上），大数据来源不包括以下哪项（）。
- A、媒体
- B、人工
- C、互联网
- D、机器
正确答案:B
根据大数据时代的人力资源管理（下），根据大数据评价的结果，最受国人欢迎的唐诗是（）。
- A、 《送元二使安西》
- B、《静夜思》
- C、《黄鹤楼》
- D、《黄河远上》
正确答案:C
根据大数据时代的人力资源管理（上），关于大数据的描述，以下不正确的是（）。
- A、数量很大
- B、构成复杂
- C、静态
- D、变化很快
正确答案:C
根据大数据时代的人力资源管理（下），关于大数据在人才管理方面的应用，以下表述不正确的是（）。
- A、点名神器不能提高上课率
- B、大数据可以实现人性关怀
- C、大数据可以记录学生成长情况
- D、大数据可以帮助筛查不法分子
正确答案:A
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根据大数据时代的人力资源管理（下），大数据通过哪些途径发现人才（）。
- A、搜集人们在网络上留下的生活轨迹
- B、搜集人们的社交言行
- C、搜集专业论坛上的数据
- D、建立个人能力模型
- E、重视社交网络上的好友影响力
正确答案:A,B,C,D,E
被视为“人性回归”时代的人力资源管理阶段是（）
- A、初级阶段
- B、人事管理阶段
- C、人力资源管理阶段
- D、战略人力资源管理阶段
正确答案:C
根据大数据时代的人力资源管理（下），关于大数据在社会综合治理方面的应用，以下表述不正确的是（）。
- A、大数据可以实现信息共享，提高治理效率。
- B、实时数据每分每秒都在变化，数据永远在线。
- C、大数据不能预见社会治理中存在的问题。
- D、大数据能够为制定决策提供帮助。
正确答案:C
根据大数据时代的人力资源管理（上），大数据可以洞察哪些方面的内容（）。
- A、洞察工作重点和未来趋势
- B、洞察管理规律
- C、洞察调度的奥妙
- D、洞察客户需求和员工表现
- E、洞察客户诚信和合适人选
正确答案:A,B,C,D,E
创业行动能力的三大情境特征是（）。
- A、专业技术人员稀缺、大数据时代、整合式创新
- B、互联网经济、专业技术人员稀缺、整合式创新
- C、互联网经济、大数据时代、专业技术人员稀缺
- D、互联网经济、大数据时代、整合式创新
正确答案:D