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  • 第1题:

    人力资本战略实施的( )模式的特点是高层经理重点考虑战略的实施问题。


    A.指令型

    B.变革型

    C.合作型

    D.增长型

    答案:B
    解析:

  • 第2题:

    企业战略从基层单位自下而上产生,并加以推进和实施,这种战略实施模式为()模式。

    A:指挥型
    B:转化型
    C:增长型
    D:合作型

    答案:C
    解析:
    企业战略实施的模式在企业战略实践中,有五种不同的模式:①指挥型;②转化型;③合作型;④文化型;⑤增长型。其中,增长型模式中,企业的战略是从基层单位自下而上地产生。它的关键是激励管理人员的创造性和制定与实施完善的战略,使企业的能量得以发挥,并使企业实力得到增长。

  • 第3题:

    企业战略从基层单位自下而上地产生,并加以推进和实施。这种战略实施( )模式。

    A、指挥型
    B、转化型
    C、合作型
    D、增长型

    答案:D
    解析:
    在增长型模式中,企业的战略是从基层单位自下而上地产生。

  • 第4题:

    企业战略从基层单位自下而上的产生,并加以推进和实施。这种战略实施()模式。

    A:指挥型
    B:转化型
    C:合作型
    D:增长型

    答案:D
    解析:
    在增长型模式中,为了使企业获得更快的增长,企业总经理鼓励中下层管理人员制定与实施自己的战略。这种模式与其他模式的区别之处在于它不是自上而下地灌输企业战略,而是自下而上地提出战略。这种战略集中了来自实践第一线的管理人员的经验与智慧,而高层管理人员只是在这些战略中作出自己的判断,并不将自己的意见强加在下级的身上。

  • 第5题:

    企业在战略实施过程中,深入宣传发动、使所有人员都参与并且支持企业的目标和战略,这是( )战略实施模式。

    A、合作型
    B、变革型
    C、增长型
    D、文化型

    答案:D
    解析:
    本题的考点为战略实施模式中文化型的概念。