下列社会关系不属于劳动法调整对象的是()。A、某公司与其职工因支付加班费用问题而发生的关系B、某私营企业与职工因培训而发生的关系C、作者与出版社之间的关系D、劳动监察大队执法人员查处某建筑公司雇佣童工的关系
题目
下列社会关系不属于劳动法调整对象的是()。
A、某公司与其职工因支付加班费用问题而发生的关系
B、某私营企业与职工因培训而发生的关系
C、作者与出版社之间的关系
D、劳动监察大队执法人员查处某建筑公司雇佣童工的关系
相似考题
参考答案和解析
参考答案：C
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第1题：
下列社会关系中，不属于劳动法调整对象的是()。A:民法非企业单位与其职工因培训而发生的关系
B:个体工商户与其聘请的帮工因加班费争议而发生的关系
C:劳动行政部门与某建筑公司因查出拖欠农民工工资而发生的关系
D:参加职业培训的劳动者与培训机构发生的关系答案：D解析：劳动法的调整对象主要是劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系。其中，劳动关系具有以下特征：①劳动关系是劳动者与用人单位基于用工事实和劳动合同发生的社会关系，建立劳动关系应当依法签订劳动合同；②劳动关系只能在劳动者和用人单位之间产生；③劳动关系是具有人身关系、财产关系属性的社会关系。AC两项属于用人单位与劳动者之间的关系，B项是劳动者与用人单位基于用工事实的社会关系，三者都属于劳动法调整对象。D项，参加职业培训的劳动者与培训机构之间发生的关系，并不属于劳动者与用人单位之间发生的关系，故不属于劳动法的调整对象。 -
第2题：
下列社会关系不属于劳动法调整对象的是（）
A．某公司与其职工因支付加班费用而发生的关系
B．.某私营企业与职工因培训而发生的关系
C．作者与出版社之间的关系
D．劳动监察大队执法人员查处某建筑公司雇佣童工的关系
A -
第3题：
14、下列社会关系不属于劳动法调整对象的是（）
A．某公司与其职工因支付加班费用而发生的关系
B．.某私营企业与职工因培训而发生的关系
C．作者与出版社之间的关系
D．劳动监察大队执法人员查处某建筑公司雇佣童工的关系
C -
第4题：
下列社会关系中，不属于劳动法调整对象的是( )。A.民法非企业单位与其职工因培训而发生的关系
B.个体工商户与其聘请的帮工因加班费争议而发生的关系
C.劳动行政部门与某建筑公司因查出拖欠农民工工资而发生的关系
D.参加职业培训的劳动者与培训机构发生的关系答案：D解析：劳动法的调整对象主要是劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系。其中，劳动关系具有以下特征：①劳动关系是劳动者与用人单位基于用工事实和劳动合同发生的社会关系，建立劳动关系应当依法签订劳动合同；②劳动关系只能在劳动者和用人单位之间产生；③劳动关系是具有人身关系、财产关系属性的社会关系。AC两项属于用人单位与劳动者之间的关系，B项是劳动者与用人单位基于用工事实的社会关系，三者都属于劳动法调整对象。D项，参加职业培训的劳动者与培训机构之间发生的关系，并不属于劳动者与用人单位之间发生的关系，故不属于劳动法的调整对象。 -
第5题：
【多选题】下列社会关系中,属于劳动法调整的对象是（)
A．某公司向职工集资而发生的关系
B．劳动者甲与劳动者乙发生的借贷关系
C．某公司与其职工因补发津贴问题而发生的关系
D．某人被个体餐馆录用为服务员而发生的关系
某进城务工人员被个体餐馆录用为服务员因拖欠工资而发生的纠纷