高架型组织结构具有较多的管理层次。()

题目

高架型组织结构具有较多的管理层次。()

相似考题

1.“管理幅度较小、管理层次较多”是下列哪一种组织结构的特点?()A.扁平结构B.盘型结构C.园型结构D.锥型结构

2.“管理幅度较小、管理层次较多”是下列哪一种组织结构的特点?()A.园型结构B.盘型结构C.锥型结构D.扁平结构

3.关于目标分解结构与组织分解结构的说法，正确的是()A:目标分解结构较细、层次较少，而组织分解结构较粗、层次较多B:目标分解结构较粗、层次较少，而组织分解结构较细、层次较多C:目标分解结构较粗、层次较多，而组织分解结构较细、层次较少D:目标分解结构较细、层次较多，而组织分解结构较粗、层次较少

4.窄的管理幅度确定了组织需要较多的,组织结构呈“高耸”的形式()A、管理层次B、管理者C、管理经验

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  • 第1题：

    下列关于目标分解结构与组织分解结构深度、层次的表述中，正确的是()

    A:目标分解结构较细、层次较多，组织分解结构较粗、层次较少，目标分解结构在较细的层次上应当与组织分解结构一致
    B:目标分解结构较细、层次较多，组织分解结构较粗、层次较少，目标分解结构在较粗的层次上应当与组织分解结构一致
    C:目标分解结构较粗、层次较少，组织分解结构较细、层次较多，目标分解结构在较细的层次上应当与组织分解结构一致
    D:目标分解结构较粗、层次较少，组织分解结构较细、层次较多，目标分解结构在较粗的层次上应当与组织分解结构一致

    答案：B
    解析：
    目标分解结构与组织分解结构相对应。一般而言，目标分解结构较细、层次较多，而组织分解结构较粗、层次较少，目标分解结构在较粗的层次上应当与组织分解结构一致。

  • 第2题：

    下列关于目标分解结构与组织分解结构深度、层次的表述中，正确的是()

    A、目标分解结构较细、层次较多，组织分解结构较粗、层次较少，目标分解结构在较细的层次上应当与组织分解结构一致
    B、目标分解结构较细、层次较多，组织分解结构较粗、层次较少，目标分解结构在较粗的层次上应当与组织分解结构一致
    C、目标分解结构较粗、层次较少，组织分解结构较细、层次较多，目标分解结构在较细的层次上应当与组织分解结构一致
    D、目标分解结构较粗、层次较少，组织分解结构较细、层次较多，目标分解结构在较粗的层次上应当与组织分解结构一致

    答案：B
    解析：
    目标分解结构与组织分解结构相对应。一般而言，目标分解结构较细、层次较多，而组织分解结构较粗、层次较少，目标分解结构在较粗的层次上应当与组织分解结构一致。

  • 第3题：

    管理幅度较小、管理层次较多的组织结构形态是扁平结构


    锥形结构

  • 第4题：

    关于目标分解结构与组织分解结构的说法，正确的是()

    A、目标分解结构较细、层次较少，而组织分解结构较粗、层次较多
    B、目标分解结构较粗、层次较少，而组织分解结构较细、层次较多
    C、目标分解结构较粗、层次较多，而组织分解结构较细、层次较少
    D、目标分解结构较细、层次较多，而组织分解结构较粗、层次较少

    答案：D
    解析：
    一般而言，目标分解结构较细、层次较多，而组织分解结构较粗、层次较少，目标分解结构在较粗的层次上应当与组织分解结构一致。

  • 第5题：

    组织结构层次较多，管理幅度小，适合于传统行业的组织结构是（）。
    锥形结构
    略

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