下列属于保健因素的是()A、监督系统B、工作条件C、人际关系D、晋升E、责任感

题目

下列属于保健因素的是()

A、监督系统

B、工作条件

C、人际关系

D、晋升

E、责任感

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1.下列选项中，属于保健因素的是()A、监督B、公司政策C、成就D、工作条件

2.下列因素中属于保健因素的有:()A、领导的赏识B、个人的发展前途C、工作上的责任感D、工作条件

3.下列因素中属于保健因素的有()A、工资B、工作条件C、地位D、工作上的责任感

4.下列选项中属于保健因素的是( )A、工作条件B、监督C、人际关系D、薪酬E、工作安全感

更多“下列属于保健因素的是()A、监督系统B、工作条件C、人际关系D、晋升E、责任感 ”相关问题

  • 第1题：

    激励-保健理论将以下哪些内容看作保健因素( )。

    A.责任感

    B.人际关系

    C.工作条件

    D.报酬

    E.晋升


    正确答案：BCD

  • 第2题：

    根据双因素理论，下列属于保健因素的是

    A．人际关系

    B．领导赏识

    C．成就感

    D．晋升

    E．工作兴趣


    正确答案：A
    保健因素是指与人们的不满意情绪有关的因素，是属于工作环境或工作关系方面的，选项中只有A与此有关。

  • 第3题：

    【多选题】激励-保健理论将以下哪些内容看作激励因素？（）

    A．责任感

    B．人际关系

    C．工作条件

    D．报酬

    E．晋升


    工作趣味性;晋升

  • 第4题：

    激励-保健理论将以下哪些内容看作激励因素( )。

    A.责任感

    B.人际关系

    C.工作条件

    D.报酬

    E.晋升


    正确答案：AE

  • 第5题：

    下列各项属于双因素理论中保健因素的有().

    A:晋升
    B:工资
    C:成就感
    D:人际关系
    E:工作本身

    答案：B,D
    解析：
    本题考查双因素理论中的保健因素.选项ACE属于激励因素.

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