第1题:
现代管理区别于传统管理的重要方面是()
A、以组织为中心
B、以物为中心
C、以技术为中心
D、以人为中心
第2题:
A.以物为中心的理论
B.以人为中心的理论
C.以工作任务为中心的理论
D.强调组织是一个系统的理论
第3题:
按照组织行为学家史布兰格的观点,以群体和他人为中心的价值观被称为()。
A社会性价值观
B理性价值
C美的价值观
D经济性价值观
第4题:
美国企业强调以个人为中心的价值追求,在企业组织管理中突出强调()。
第5题:
组织行为学家认为,现代组织结构理论是一种()。
第6题:
行政领导职位的确立是()
第7题:
行政组织设置要坚持以人为中心的原则。()
第8题:
从现代管理学的角度考虑组织行为学,它实际上是()
第9题:
以人为中心
以任务为中心
以组织结构为中心
以组织绩效为中心
以人际关系为中心
第10题:
以任务为中心的管理
以结构为中心的管理
以技术为中心的管理
以人为中心的管理
第11题:
以组织结构为中心的变革措施
以任务技术为中心的变革措施
以人为中心的变革措施
以人际关系为中心的变革措施
第12题:
以人为中心
以组织为中心
以利润为中心
以技术为中心
第13题:
A.强调组织是一个系统
B.以人为中心
C.认为组织是开放的理性模式
D.以工作任务为中心
第14题:
第15题:
按组织变革工作的重点可分为()。
第16题:
组织行为学实际k是组织中以人为中心的现代管理学,同时也是一门实用科学。
第17题:
管理是通过计划,组织,领导和协调,控制以人为中心的组织资源与职能活动。
第18题:
组织文化的塑造要求以人为中心
第19题:
组织行为学实际上是组织中以人为中心的()
第20题:
对
错
第21题:
封闭式的系统理论
以人为本的理论
开放系统理论
以人迎合管理的理论
第22题:
以生产任务为中心的现代管理学
以作业流程为中心的现代管理学
以机器设备为中心的现代管理学
以人为中心的现代管理学
第23题:
行为科学
管理心理学
人事管理学
现代管理学