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  • 第1题:

    企业组织结构的本质是()。

    A职工的分工合作关系

    B实现企业目标

    C职工的权责利关系

    D一项管理职能


    A

  • 第2题:

    从企业组织结构的定义中可以看出,组织结构的本质是责权利关系的划分。

    A

    B



  • 第3题:

    适用于组织规模较小,业务关系单一,生产过程和技术程序简单企业的组织结构是直线职能式组织结构。


    正确答案:错误

  • 第4题:

    如何理解企业组织结构的内涵?可以从以下三个方面来理解: (1)组织结构的本质是职工的分工合作关系。 (2)组织结构的核心内容是权责利关系的划分。 (3)组织结构设计的出发点与依据是企业目标。


    正确答案:可以从以下三个方面来理解:
    (1)组织结构的本质是职工的分工合作关系。
    (2)组织结构的核心内容是权责利关系的划分。
    (3)组织结构设计的出发点与依据是企业目标。

  • 第5题:

    从企业组织结构的定义中可以看出,组织结构的本质是责权利关系的划分。


    正确答案:错误

  • 第6题:

    关于组织结构的说法,错误的是()。

    • A、组织结构的本质是企业员工的分工协作关系 
    • B、组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系 
    • C、涉及组织结构的目的是为了实现组织目标 
    • D、组织结构与权责结构有本质的区别

    正确答案:D

  • 第7题:

    判断题
    从企业组织结构的定义中可以看出,组织结构的本质是责权利关系的划分。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    组织层级之间存在着水平和垂直的关系,而参谋作为专家有责任来协助直线部门的管理者,指的是社会服务机构结构类型中的()。
    A

    直线型组织结构

    B

    直线参谋式组织结构

    C

    职能式组织结构

    D

    直线职能式组织结构


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    填空题
    对组织中决策权限的分配,以及直线指挥和参谋辅助关系的确定,可以形成不同的组织结构形式,包括:直线结构、直线职能结构、事业部结构、()、()。

    正确答案: 矩阵型组织结构,网络型组织结构
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    关于组织结构的说法,错误的是(  )。
    A

    组织结构的本质是企业员工的分工协作关系

    B

    组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系

    C

    涉及组织结构的目的是为了实现组织目标

    D

    组织结构与权责结构有本质的区别


    正确答案: B
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    企业组织结构中直线关系的本质是(  )。
    A

    命令关系

    B

    合作关系

    C

    协调关系

    D

    互惠关系


    正确答案: B
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    关于组织结构的说法,错误的是(  )。[2014年真题]
    A

    组织结构的本质是企业员工的分工协作关系

    B

    组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系

    C

    设计组织结构的目的是为了实现组织目标

    D

    组织结构与权责结构有本质的区别


    正确答案: C
    解析:
    企业的组织结构,又称权责结构,是指为实现企业目标,企业全体员工进行分工协作,在职务范围、责任、权力方面所形成的结构体系。这个定义包含了以下三方面含义:①组织结构的本质是企业员工的分工协作关系;②设计组织结构的目的是实现组织的目标,组织结构是实现组织目标的一种手段;③组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系。

  • 第13题:

    从企业组织结构的定义中可以看出,组织结构的本质是职工的分工合作关系。

    A

    B



  • 第14题:

    从企业组织结构的定义中可以看出,组织结构的本质是职工的分工合作关系。


    正确答案:正确

  • 第15题:

    下列有关组织结构的表述,错误的是()。

    • A、组织结构的本质是企业员工的分工协作关系
    • B、组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系
    • C、组织结构在实际中通常以组织图或组织树的形式出现
    • D、组织的纵向结构是指部门结构,组织的横向结构是指层次结构

    正确答案:D

  • 第16题:

    对组织中决策权限的分配,以及直线指挥和参谋辅助关系的确定,可以形成不同的组织结构形式,包括:直线结构、直线职能结构、事业部结构、()、()。


    正确答案:矩阵型组织结构;网络型组织结构

  • 第17题:

    关于组织结构的说法,正确的有()。

    • A、组织结构又称权责结构
    • B、组织结构的设计目的是为了实现组织目标
    • C、组织结构常以矩阵图形式出现
    • D、组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系
    • E、组织结构的本质是企业员工的分工协作关系

    正确答案:A,B,D,E

  • 第18题:

    单选题
    下列有关组织结构的表述,错误的是()。
    A

    组织结构的本质是企业员工的分工协作关系

    B

    组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系

    C

    组织结构在实际中通常以组织图或组织树的形式出现

    D

    组织的纵向结构是指部门结构,组织的横向结构是指层次结构


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第19题:

    判断题
    从企业组织结构的定义中可以看出,组织结构的本质是职工的分工合作关系。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    直线型组织结构又称单线型组织结构,是最古老、最简单的一种组织结构类型。其特点是组织系统职权从组织上层“流向”组织基层。上下级关系是直线关系,即命令与服从的关系。下列选项中关于直线型组织结构,说法不正确的是(  )。
    A

    分工明确,能够迅速做出决策,减少了信息流通中的中间环节

    B

    结构简单,命令统一

    C

    联系便捷,易于适应环境变化

    D

    权责明确,管理成本低


    正确答案: B
    解析:
    A项错误,直线型组织结构的优点在于结构比较简单,责任分明,命令统一,联系便捷,易于适应环境变化,但这种结构有违专业化分工的原则,无法减少信息流通中的中间环节,迅速作出决策。

  • 第21题:

    多选题
    关于组织结构的说法,正确的有()。
    A

    组织结构又称权责结构

    B

    组织结构的设计目的是为了实现组织目标

    C

    组织结构常以矩阵图形式出现

    D

    组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构关系

    E

    组织结构的本质是企业员工的分工协作关系


    正确答案: C,A
    解析: 本题考查组织结构。组织结构的本质是企业员工的分工协作关系,组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系,设计组织结构的目的是为了实现组织目标,组织结构是实现组织目标的一种手段。组织结构又可称为权责结构,通常以组织图或组织树的形式出现。所以选项C错误。

  • 第22题:

    单选题
    (  )是最简单的组织方式,组织由上而下分成若干层级,各层级中每一个部门地位相等、权责相符,层级间只有直线和垂直关系。
    A

    直线型组织结构

    B

    直线参谋式组织结构

    C

    职能式组织结构

    D

    直线职能式组织结构


    正确答案: A
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    企业组织结构中的直线关系的本质是(  )。
    A

    命令关系

    B

    合作关系

    C

    协调关系

    D

    互惠关系


    正确答案: C
    解析: