当前分类： 企业会计准则解读继续教育
问题：判断题投资方因增加投资等原因对被投资单位的持股比例增加，但被投资单位仍然是投资方的联营企业或合营企业时，投资方应当按照新的持股比例对股权投资继续采用权益法进行核算。A 对B 错...
查看答案
问题：单选题（），是指企业向单独主体（如基金等）缴存固定费用后，不再承担进一步支付义务的离职后福利计划。A 设定收益计划B 递延年金C 投资收益D 设定提存计划...
问题：判断题投资方与其联营企业及合营企业之间发生的无论是顺流交易还是逆流交易产生的未实现内部交易损失，其中属于所转让资产发生减值损失的，有关未实现内部交易损失不应予以抵销。A 对B 错...
问题：判断题可转换债券兼具债权和股权的特征。企业发行可转换债券时，同时包含负债成分和权益成分，初始计量时应先确定负债成分的公允价值，再从发行可转债收到的价款净额（即复合金融工具的公允价值）中扣除负债成分的公允价值，作为权益成分的公允价值。A 对B 错...
问题：多选题满足下列条件（）之一的，发行方应当将其分类为权益工具。A要求以现金、其他金融资产或以其他导致该工具成为金融负债的方式进行结算的或有结算条款几乎不具有可能性，即相关情形极端罕见、显著异常或几乎不可能发生B只有在发行方清算时，才需以现金、其他金融资产或以其他导致该工具成为金融负债的方式进行结算C按照准则第三章分类为权益工具的可回售工具D在潜在不利条件下，与其他方交换金融资产或金融负债的合同义务...
问题：单选题（）相关信息应当与资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表等报表中列示的项目相互参照，以有助于使用者联系相关联的信息，并由此从整体上更好地理解财务报表。A 附注B 资产负债表C 利润表D 财务报表...
问题：判断题合并财务报表的合并范围应当以重大影响为基础予以确定。A 对B 错...
问题：单选题投资方能够对被投资单位实施控制的权益性投资，即对（）的投资。A 联营企业B 合营企业C 子公司D 共同经营...
问题：判断题设定受益计划，是指除设定提存计划以外的离职后福利计划。设定提存计划和设定受益计划的区分，取决于离职后福利计划的主要条款和条件所包含的经济实质。A 对B 错...
问题：单选题企业在估值技术的应用中，确定公允价值时，最有说服力的是采用（）。A 可观察输入值B 不可观察输入值C 可观察和不可观察输入值相结合D 其他输入值...
问题：多选题在判断投资方对被投资方是否拥有权力时，通常要结合被投资方的设立目的和设计。具体包括两种情况：（）。A被投资方的设计安排表明表决权是判断控制的决定因素B被投资方的设计安排表明表决权不是判断控制的决定因素C投资方的设计安排表明表决权是判断控制的决定因素D投资方的设计安排表明表决权不是判断控制的决定因素...
问题：判断题长期股权投资在持有期间，根据投资方对被投资单位的影响程度分别采用成本法或权益法进行核算。A 对B 错...
问题：单选题下列不属于职工薪酬的是（）。A 职工福利费B 非货币性福利C 原材料D 养老保险费...
问题：单选题下列属于企业使用的收益法有（）。A 现金流量折现法B 全月一次加权平均法C 加速折旧法D 双倍余额递减法...
问题：单选题企业进行公司制改建时，对资产、负债的账面价值按照评估价值调整的，长期股权投资应以评估价值作为改制时的认定成本，评估值与原账面价值的差异应计入（）。A 资本公积（资本溢价或股本溢价）B 投资收益C 管理费用D 盈余公积...
问题：单选题企业缴纳的养老保险、失业保险等社会保险费，实质上向职工提供了离职后福利，属于设定提存计划，新修订准则将这部分内容调整至（）。A 短期薪酬B 辞退福利C 离职后福利D 其他长期职工福利...
问题：判断题企业处置长期股权投资时，应相应结转与所售股权相对应的长期股权投资的账面价值，出售所得价款与处置长期股权投资账面价值之间的差额，应确认为资本公积。A 对B 错...
问题：多选题在同时满足下列条件（）情况下，企业应当将发行的金融工具分类为权益工具。A该金融工具应当不包括交付现金或其他金融资产给其他方，或在潜在不利条件下与其他方交换金融资产或金融负债的合同义务B将来须用或可用企业自身权益工具结算该金融工具。如为非衍生工具，该金融工具应当不包括交付可变数量的自身权益工具进行结算的合同义务；如为衍生工具，企业只能通过以固定数量的自身权益工具交换固定金额的现金或其他金融资产结算该金融工具。企业自身权益工具不包括应按照本准则第三章分类为权益工具的金融工具，也不包括本身就要求在未来收取...
问题：单选题无论以何种方式取得长期股权投资，企业实际支付的价款或对价中所包含的已宣告但尚未领取的现金股利或利润，应作为（）单独核算。A 取得长期股权投资的成本B 应收项目C 实收资本D 其他综合收益...
