单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要优化完善基层企业文化示范点创建和评价标准，组织实施（）工程，利用两年时间打造 300 个国网公司级、2000 个省公司（直属单位）级、10000 个地市公司级企业文化建设示范班组和站所。A “百千万”B “三级示范点”C “新时代示范点”D “企业文化示范点”
题目
“百千万”
“三级示范点”
“新时代示范点”
“企业文化示范点”
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第1题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确，建设专业文化，推动企业文化融入专业管理。（ ）答案：错解析： -
第2题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要优化完善基层企业文化示范点创建和评价标准，组织实施（ ）工程，利用两年时间打造300个国网公司级、2000个省公司（直属单位）级、10000个地市公司级企业文化建设示范班组和站所。A.“百千万”
B.“三级示范点”
C.“新时代示范点”
D.“企业文化示范点”答案：A解析： -
第3题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要建立年度（ ），每年底各单位向公司上报企业文化建设专项工作总结和下年重点工作计划。A.企业文化建设总结表彰制度
B.企业文化建设工作报告制度
C.企业文化建设启动、推动制度
D.企业文化建设工作表彰制度答案：B解析： -
第4题：
企业文化建设巩固提高阶段需要用较长一个时期，丰富完善集团公司（），培育建设一批企业文化建设示范点，构建企业文化建设的（）
正确答案:企业文化内涵；长效机制 -
第5题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确，要持续深化企业文化建设（）有机衔接的管理体系。
- A、“行动计划”
- B、“五年规划”
- C、“年度计划”
- D、“项目化推进”
正确答案:B,C,D -
第6题：
家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要研究诠释公司定位、使命、宗旨、核心价值观等（）的时代内涵，构建新时代公司基本价值理念体系。
- A、价值理念
- B、企业文化
- C、文化理念
- D、企业理念
正确答案:A -
第7题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要建立年度（），每年底各单位向公司上报企业文化建设专项工作总结和下年重点工作计划。
- A、企业文化建设总结表彰制度
- B、企业文化建设工作报告制度
- C、企业文化建设启动、推动制度
- D、企业文化建设工作表彰制度
正确答案:B -
第8题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要建设（），推动企业文化融入专业管理。
- A、专业文化
- B、专项文化
- C、亚文化
- D、子文化
正确答案:B -
第9题：
单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要建设（），推动企业文化融入专业管理。A专业文化
B专项文化
C亚文化
D子文化
正确答案： C解析： -
第10题：
单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要围绕（ ），滚动修编《“十三五”建设规划》，调整完善公司企业文化建设的指导思想、总体目标、主要任务，确保规划务实管用，切实增强规划的科学性、指导性和严肃性。A企业文化建设工作指引
B新时代公司价值理念
C新时代公司企业文化
D新时代公司发展战略
正确答案： B解析： -
第11题：
单选题国家电网有限公司利用 2018-2019 年两年时间，实施（）行动计划。A“旗帜导航·文化登高”
B“旗帜领航·文化繁荣”
C“旗帜领航·文化登高”
D“党建领航·文化登高”
正确答案： C解析： -
第12题：
单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要优化完善基层企业文化示范点创建和评价标准，组织实施“百千万”工程，利用两年时间打造（ ）个国网公司级、（ ）个省公司（直属单位）级、（ ）个地市公司级企业文化建设示范班组和站所。A100；1000；10000
B200；1000；10000
C200；2000；10000
D300；2000；10000
正确答案： D解析： -
第13题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确，优化完善基层企业文化示范点创建和评价标准，组织实施“百千万”工程，利用两年时间打造300个国网公司级、2000个省公司（直属单位）级、10000个地市公司级企业文化建设示范班组和站所。（ ）答案：对解析： -
第14题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要优化完善基层企业文化示范点创建和评价标准，组织实施“百千万”工程，利用两年时间打造（ ）个国网公司级、（ ）个省公司（直属单位）级、（ ）个地市公司级企业文化建设示范班组和站所。A.100；1000；10000
B.200；1000；10000
C.200；2000；10000
D.300；2000；10000答案：D解析： -
第15题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要建设（ ），推动企业文化融入专业管理。A.专业文化
B.专项文化
C.亚文化
D.子文化答案：B解析： -
第16题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要优化完善基层企业文化示范点创建和评价标准，组织实施“百千万”工程，利用两年时间打造（）个国网公司级、（）个省公司（直属单位）级、（）个地市公司级企业文化建设示范班组和站所。
- A、100；1000；10000
- B、200；1000；10000
- C、200；2000；10000
- D、300；2000；10000
正确答案:D -
第17题：
国家电网公司职代会分四个层级运行，分别是（）。
- A、国网公司，网省公司、直属单位，网省公司、直属单位的下一级单位，车间、班组
- B、国网公司，网省公司，基层单位，车间、班组
- C、国网公司，网省公司、直属单位，网省公司、直属单位的下一级单位，县级供电企
正确答案:C -
第18题：
国家电网有限公司利用2018-2019年两年时间，实施（）行动计划。
- A、“旗帜导航·文化登高”
- B、“旗帜领航·文化繁荣”
- C、“旗帜领航·文化登高”
- D、“党建领航·文化登高”
正确答案:C -
第19题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要优化完善基层企业文化示范点创建和评价标准，组织实施（）工程，利用两年时间打造300个国网公司级、2000个省公司（直属单位）级、10000个地市公司级企业文化建设示范班组和站所。
- A、“百千万”
- B、“三级示范点”
- C、“新时代示范点”
- D、“企业文化示范点”
正确答案:A -
第20题：
国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要以（）激发企业文化建设优势，将党建优势和文化优势转化为公司创新优势、竞争优势和发展优势。
- A、党建工作优势
- B、党建引领优势
- C、公司发展优势
- D、公司人才优势
正确答案:A -
第21题：
单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要建立年度（），每年底各单位向公司上报企业文化建设专项工作总结和下年重点工作计划。A企业文化建设总结表彰制度
B企业文化建设工作报告制度
C企业文化建设启动、推动制度
D企业文化建设工作表彰制度
正确答案： D解析： -
第22题：
单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要研究诠释公司定位、使命、宗旨、核心价值观等（）的时代内涵，构建新时代公司基本价值理念体系。A价值理念
B企业文化
C文化理念
D企业理念
正确答案： A解析： -
第23题：
单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调，要优化完善基层企业文化示范点创建和评价标准，组织实施（）工程，利用两年时间打造 300 个国网公司级、2000 个省公司（直属单位）级、10000 个地市公司级企业文化建设示范班组和站所。A“百千万”
B“三级示范点”
C“新时代示范点”
D“企业文化示范点”
正确答案： A解析： -
第24题：
单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中明确，优化完善基层企业文化示范点创建和评价标准，组织实施“百千万”工程，利用两年时间打造 300 个国网公司级、2000 个省公司（直属单位）级、10000 个地市公司级企业文化建设示范班组和站所。（）A正确
B错误
正确答案： B解析：