记过处分
积分处理
行政处分
撤职处理
第1题:
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》与原《中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法》(建总发〔2011〕1号)相比,行政处分种类减少了()。
第2题:
对新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》未作规定,但根据相关规定认定为应当给予()的违规行为,可比照本办法有关规定给予相应处理。
第3题:
下列()处理不属于新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》处分种类。
第4题:
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定的行政处分的种类包括()。
第5题:
劳务派遣人员发生违规行为需给予纪律处分或其他处理的,()
第6题:
依照《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定,从轻处理是指在本办法规定的违规行为应当受到的处理幅度以内,给予()的处理。
第7题:
撤职
开除
解除劳动合同
留用察看
第8题:
从轻
较重
较轻
从重
第9题:
开除处分
解除劳动合同处理
留用察看处分
撤职处分
第10题:
降级、撤职
撤职、开除
解除劳动合同
开除
第11题:
不处理
酌情处理
比照本办法同类或相似条款进行处理
依据《中国农业银行审计处罚处理暂行规定》处理
第12题:
警告
记过
记大过
降级
撤职
开除
留用察看
第13题:
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,应给予撤职处分而没有职务的,给予()处分。
第14题:
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,员工违规给建设银行造成资金或财产损失的,应承担()。
第15题:
新修订的《中国建设银行员工违规处理办法》规定,两个以上违规行为触犯本办法两个以上处理条款的,依照处理()的条款()处理。()
第16题:
根据《中国建设银行员工违规处理办法》规定,设立或变相设立“小金库”的,给予()。
第17题:
对于《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》未规定的违规行为,其他规章制度亦未作规定的,()。
第18题:
对
错
第19题:
警告
记过
记大过
降级
第20题:
记过处分
撤职处理
积分处理
经济赔偿责任
第21题:
警告
记过
记大过
降级
第22题:
较重,从重
较重,从轻
较轻,从轻
较轻,从重
第23题:
按《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》处理
另行规定
比照本办法同类或相似条款进行处理
依据《中国农业银行审计处罚处理暂行规定》处理