多选题在质量管理培训中，培训需求可来自（　　）。A新技术应用B组织战略和过程的变化C质量体系的纠正预防措施需要D市场环境的变化E顾客新的要求

题目
多选题
在质量管理培训中，培训需求可来自（　　）。
A

新技术应用

B

组织战略和过程的变化

C

质量体系的纠正预防措施需要

D

市场环境的变化

E

顾客新的要求

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1.在质量管理培训中，培训需求可来自（ ）。A.新技术应用 B.组织战略和过程的变化 C.质量体系的纠正预防措施需要 D.市场环境的变化 E.顾客新的要求

2.培训质量管理的作用之一是发挥（）的作用。A、培训需求分析B、培训评估C、培训工作指南D、培训教学手段

3.（）是在培训质量方针指导下制定的培训质量管理文件。A、培训质量管理方案B、培训模式C、培训技巧D、培训结构

4.在质量管理培训中，（ ）是有效培训的前提。A.培训需求的确定 B.培训设计策划 C.提供培训 D.评价培训结果

参考答案和解析
正确答案： E,C
解析： 培训需要可来自组织战略和过程的变化、新技术应用、人员转岗、特定任务、质量体系的纠正预防措施需要、影响组织生产和服务提供的法规、标准变化、顾客新的要求、员工个人发展和职业生涯设计等等。
更多“在质量管理培训中，培训需求可来自（　　）。”相关问题

  • 第1题：

    根据((IS010015质量管理——培训指南》标准，组织实施培训的四个阶段是（）。

    • A、识别培训需求 
    • B、设计和策划培训 
    • C、提供培训 
    • D、评价培训结果 
    • E、继续教育

    正确答案:A,B,C,D

  • 第2题：

    表现培训质量管理内涵的是（）。

    • A、紧紧围绕企业对人力资源提出的要求，为企业发展提供个性化的培训
    • B、在质量体系中运行职能的所有活动
    • C、培训质量管理是在培训过程中确定质量方针、目标和职责
    • D、培训质量管理范围是培训全过程

    正确答案:D

  • 第3题：

    开发培训项目在IS010015培训质量管理体系中属于（）阶段。

    • A、确定培训需求
    • B、设计和策划培训
    • C、组织和实施培训
    • D、评价培训结果

    正确答案:A

  • 第4题：

    制定培训项目实施计划在IS010015培训质量管理体系中属于（）阶段。

    • A、设计和策划培训
    • B、确定培训需求
    • C、组织和实施培训
    • D、评价培训结果

    正确答案:B

  • 第5题：

    在工作过程中确定培训需求，并确保在满足这些需求的同时，公司的金钱、时间及努力不会浪费在无谓的培训活动中是（）

    • A、培训需求分析的必要性
    • B、培训需求分析步骤
    • C、培训需求分析
    • D、培训需求确定

    正确答案:C

  • 第6题：

    在培训计划中，培训设计主要完成的任务是（）。

    • A、培训计划
    • B、培训需求
    • C、培训内容
    • D、培训方法
    • E、培训评估

    正确答案:C,D

  • 第7题：

    单选题
    （）是在培训质量方针指导下制定的培训质量管理文件。
    A

    培训质量管理方案

    B

    培训模式

    C

    培训技巧

    D

    培训结构


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    制定培训项目实施计划在ISO10015培训质量管理体系中属于（）阶段。
    A

    设计和策划培训

    B

    确定培训需求

    C

    组织和实施培训

    D

    评价培训结果


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    培训质量管理的内涵是（）。
    A

    培训质量管理的主体是人

    B

    培训质量管理的范围必须是在培训的全过程

    C

    培训质量标准必须既要先进，又要实事求是

    D

    培训质量标准必须包括对企业培训需求的满足程度

    E

    培训质量管理重点是课程开发


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    培训计划中培训对象和培训类型的确定来自（）
    A

    企业领导

    B

    培训的目标

    C

    培训主管部门

    D

    培训需求分析中工作任务研究


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    表现培训质量管理内涵的是（）。
    A

    紧紧围绕企业对人力资源提出的要求，为企业发展提供个性化的培训

    B

    在质量体系中运行职能的所有活动

    C

    培训质量管理是在培训过程中确定质量方针、目标和职责

    D

    培训质量管理范围是培训全过程


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在工作过程中确定培训需求，并确保在满足这些需求的同时，公司的金钱、时间及努力不会浪费在无谓的培训活动中是（）
    A

    培训需求分析的必要性

    B

    培训需求分析步骤

    C

    培训需求分析

    D

    培训需求确定


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    培训计划中培训对象和培训类型的确定来自（）

    • A、企业领导
    • B、培训的目标
    • C、培训主管部门
    • D、培训需求分析中工作任务研究

    正确答案:D

  • 第14题：

    制定培训项目实施计划在ISO10015培训质量管理体系中属于（）阶段。

    • A、设计和策划培训
    • B、确定培训需求
    • C、组织和实施培训
    • D、评价培训结果

    正确答案:A

  • 第15题：

    在ISO10015培训质量管理体系中属于确定培训需求阶段的是（）。

    • A、开发培训项目
    • B、确定能力差距
    • C、填写培训日志
    • D、培训评估分析

    正确答案:B

  • 第16题：

    （）是培训质量管理工作的根本方向和目标要求。

    • A、培训质量管理方针
    • B、培训评估
    • C、培训效益
    • D、培训需求预测

    正确答案:A

  • 第17题：

    培训质量管理的内涵是（）。

    • A、培训质量管理的主体是人
    • B、培训质量管理的范围必须是在培训的全过程
    • C、培训质量标准必须既要先进，又要实事求是
    • D、培训质量标准必须包括对企业培训需求的满足程度
    • E、培训质量管理重点是课程开发

    正确答案:B,C,D

  • 第18题：

    单选题
    在ISO10015培训质量管理体系中属于确定培训需求阶段的是（）。
    A

    开发培训项目

    B

    确定能力差距

    C

    填写培训日志

    D

    培训评估分析


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    制定培训项目实施计划在IS010015培训质量管理体系中属于（）阶段。
    A

    设计和策划培训

    B

    确定培训需求

    C

    组织和实施培训

    D

    评价培训结果


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    开发培训项目在IS010015培训质量管理体系中属于（）阶段。
    A

    确定培训需求

    B

    设计和策划培训

    C

    组织和实施培训

    D

    评价培训结果


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    在质量管理培训中，（　　）是有效培训的前提。
    A

    培训需求的确定

    B

    培训设计策划

    C

    提供培训

    D

    评价培训结果


    正确答案： A
    解析： 培训需求的确定是有效培训的前提，目标不清的培训不会取得理想的成果而且会造成组织投资的浪费。

  • 第22题：

    单选题
    培训质量管理的作用之一是发挥（）的作用。
    A

    培训需求分析

    B

    培训评估

    C

    培训工作指南

    D

    培训教学手段


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    （）是培训质量管理工作的根本方向和目标要求。
    A

    培训质量管理方针

    B

    培训评估

    C

    培训效益

    D

    培训需求预测


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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