单选题某单位2011年招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，问行政部门分得的毕业生人数至少为多少名？（）A 10B 11C 12D 13

题目
单选题
某单位2011年招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，问行政部门分得的毕业生人数至少为多少名？（）
A

10

B

11

C

12

D

13

相似考题

1.客船是指载客人数超过()人的船舶。A、10B、11C、12D、13

2.为响应国家“做好重点群体就业工作”的号召,某企业扩大招聘规模,计划在年内招聘高校毕业生240名,但实际招聘的高校毕业生数量多于计划招聘的数量。已知企业将招聘到的高校毕业生平均分配到7个部门培训,并在培训结束后将他们平均分配到9个分公司工作。问该企业实际招聘的高校毕业生至少比计划招聘数多多少人:()A.6B.12C.14D.28

3.2007年毕业生人数最多的学科的毕业生人数占总毕业生人数的（ ）。A．32.4%B．33.2%C．35.6%D．40.9%

4.平均利润是按()A、个部资本家人数平均分得的利润B、产业资本家人数平均分得的利润C、不同生产部门平均分得的利润D、平均利润率分得的利润

更多“单选题某单位2011年招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，问行政部门分得的毕业生人数至少为多少名？（）A 10B 11C 12D 13”相关问题

  • 第1题：

    以下说法错误的是（ ）。

    A．2007年工学毕业生人数是医学毕业生人数的五倍多

    B．如果在校生有四个年级，那么法学2008年的毕业生人数远大于在校生平均年级的人数

    C．2008年工学毕业生人数占总毕业生人数的比重大于管理学、文学毕业生人数和占比

    D．2008年有7个专业的在校生人数少于工学的毕业生人数


    正确答案：D

  • 第2题：

    .在某公司新招聘的100名应届毕业生（不含专科）中，男性42名，女性58名；研究生的比例超过了本科生，计算机
    类毕业生人数多于文史类毕业生，除了计算机类和文史类专业外，还有其他专业毕业的学生。
    根据以上陈述，关于上述100名大学毕业生，可以得出以下哪项？

    A.计算机类研究生人数多于文史类本科生
    B.女性计算机类毕业生人数多于男性文史类本科生
    C.女性研究生人数多于男性本科生
    D.计算机类研究生人数多于男性本科生

    答案：C
    解析：
    题中指出了，研究生的比例超过了本科生，女性人数又比男性人数多，故女性研究生的人数多于男性本科生.

  • 第3题：

    某技校安排本届所有毕业生分别去甲、乙、丙3个不同的工厂实习。去甲厂实习的毕业生占毕业生总数的32%，去乙厂实习的毕业生比甲厂少6人，且占毕业生总数的24%。问去丙厂实习的人数比去甲厂实习的人数：
    A少9人
    B多9人
    C少6人
    D多6人


    答案：B
    解析：
    解析:
    故正确答案为B。

  • 第4题：

    某单位2011年招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门，假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，问行政部门分得的毕业生人数至少为多少名：
    A10
    B11
    C12
    D13


    答案：B
    解析：
    解析:
    65/7=5余2，即平均分配给7个不同部门还剩余2名毕业生，已知行政部门毕业生毕业生最多，所以只需将剩余的2名毕业生分配给行政部门即可（如果只分配1名，那么其他部门也会出现不少于10人的情况），可得。9+2=11
    故正确答案为B。?

  • 第5题：

    离校时已落实工作单位的高校毕业生，其人事代理由（）统一负责委托管理。

    • A、毕业生本人
    • B、毕业生的接收单位
    • C、毕业生所在院校
    • D、毕业生主管部门

    正确答案:B

  • 第6题：

    某专业的毕业生，毕业后从事专业对口工作的人数与总人数的百分比被称为（）。


    正确答案:专业对口率

  • 第7题：

    某公司招聘了60名毕业生，现要将他们分配到7个部门，假设分到行政部门的人数比其他部门都少，则行政部门分得的毕业生人数最多是（）人。

    • A、5
    • B、6
    • C、7
    • D、8

    正确答案:C

  • 第8题：

    某单位2011年招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，问行政部门分得的毕业生人数至少为多少名（）

    • A、10
    • B、11
    • C、12
    • D、13

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    某公司招聘了60名毕业生，现要将他们分配到7个部门，假设分到行政部门的人数比其他部门都少，则行政部门分得的毕业生人数最多是（）人。
    A

    5

    B

    6

    C

    7

    D

    8


    正确答案： A
    解析： 求最少人数的最大值，让各个值尽量接近，保持大的仍大，小的仍小。设行政部门分得毕业生人数为x，其余6个部门分得人数都为x+1，则x+6（x+1）≤60，7x≤54，x最大为7，故本题选C。

  • 第10题：

    填空题
    某专业的毕业生，毕业后从事专业对口工作的人数与总人数的百分比被称为（）。

    正确答案： 专业对口率
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    某单位2011年招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，问行政部门分得的毕业生人数至少为多少名？（）
    A

    10

    B

    11

    C

    12

    D

    13


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    某单位2011 年招聘了65 名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，问行政部门分得的毕业生人数至少为多少名？
    A

    10

    B

    11

    C

    12

    D

    13


    正确答案： B
    解析：

  • 第13题：

    甲、乙两校共有毕业生180人，两校各买了一批纪念册，给本校毕业生每人一本后，甲校余116本，乙校余114本。经研究两校各向彼校毕业生每人送一本纪念册，送后甲校还比乙校多剩10本。问甲校的毕业生人数比乙校的毕业生人数多多少人？()

    A.20人

    B．16人

    C．10人

    D．8人


    正确答案：D
    由题意知，两校各给本校毕业生每人一本后共余下116 +114 - 230（本）。两校再各向彼校毕业生每人送一本后共余下230-180- 50（本）．而这时甲校比乙校多余下10本，故知此时甲校还余下(50+10)÷2-30（本）．乙校还余下(50 -10)÷2-20（本）。而两校各给对方每个毕业生送了一本后，相当于两校买的纪念册各发了180本，所以甲校买了30+180 - 210（本）．乙校买了20+180=200（本）．甲、乙两校的毕业生人数分别是210 -116 - 94（人），200-114= 86（人）。二者相差94-86-8（人）。故选D。[解二]第一次分发毕业纪念册后，甲校余下的比乙校多116 -114 -2（本）．给彼校分发完毕后，甲校比乙校剩余的多10本，由此可推断甲校学生比乙校多10 - 2-8（人），故选D。

  • 第14题：

    某单位从理工大学、政法大学和财经大学总计招聘应届毕业生三百多人。其中从理工大学招聘人数是政法大学和财经大学之和的80%，从政法大学招聘的人数比财经大学多60%。问该单位至少再多招聘多少人，就能将从这三所大学招聘的应届生平均分配到7个部门？

    A.6
    B.5
    C.4
    D.3

    答案：A
    解析：
    第一步，本题考查基础应用题，用方程法解题。
    第二步，设财经大学毕业生有25x人，那么政法大学的毕业生有40x人，那么政法大学和财经大学共有65x人，则理工大学有80%×65x＝52x（人），共有25x＋40x＋52x＝117x（人）。因为共有300多人，故x＝3，共有117×3＝351（人），351÷7＝50……1，至少再招聘6人才能使招聘的应届生平均分成7个小组。
    因此，选择A选项。

  • 第15题：

    某图书公司招聘了77名管理培训生，拟分配到该公司的5个部门进行轮岗学习。如果先到发行部门轮岗学习的管理培训生比其他部门都多，而到其他四个部门轮岗学习的人数尽可能地均匀，则发行部门分得的管理培训生至少为多少名？（ ）


    A. 16
    B. 17
    C. 24
    D. 25

    答案：B
    解析：
    应用代入排除法。若先到发行部门轮岗的管理培训生为16名，则剩余的 61名分配到其他4个部门，每个部门平均分得15. 25人，由此可知4个部门分配不均匀，而且有的部门分得的人数会大于等于16，排除A项；以此验证其他三项，若先到发行部门轮岗的管理培训生为17名，则剩余60名分配到其他4个部门，每个部门平均分得15人，可以满足要求。根据“至少”可知答案为B，C、D两项不需再验证。故本题选择B。

  • 第16题：

    某技校安排本届所有毕业生分别去甲、乙、丙3个不同的工厂实习。去甲厂实习的毕业生占毕业生总数的32%，去乙厂实习的毕业生比甲厂少6人，且占毕业生总数的24%。问去丙厂实习的人数比去甲厂实习的人数：

    A. 少9人
    B. 多9人
    C. 少6人
    D. 多6人

    答案：B
    解析：
    考点一元一次方程
    解析
    由题意，甲所占比重为32%，乙所占比重为24%，故丙所占比重为44%，比甲多12%，由于乙比甲少6人，故丙比甲多6×（12%÷8%）=9人。

  • 第17题：

    如工作单位无法解决户口和人事关系，而又未申请暂缓就业的毕业生，将派遣到哪里？（）

    • A、省高校毕业生就业指导中心
    • B、毕业生生源地就业主管部门
    • C、工作单位所在地教育部门
    • D、工作单位所在地毕业生就业主管部门

    正确答案:B

  • 第18题：

    英国陪审制度中小陪审团的人数为（）。

    • A、10
    • B、11
    • C、12
    • D、13

    正确答案:C

  • 第19题：

    校级优秀毕业生人数不得超过参评班级人数的多少？（）

    • A、5%
    • B、10%
    • C、15%
    • D、20%

    正确答案:C

  • 第20题：

    单选题
    请开始答题：某单位2011年招聘了65名毕业生，拟分配到该单位的7个不同部门。假设行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，问行政部门分得的毕业生人数至少为多少名？（　　）
    A

    10

    B

    11

    C

    12

    D

    13


    正确答案： C
    解析：
    由题意可知，某单位一共有7个部门，已知共招聘65人，若将毕业生平均分配给每个部门，则65÷7＝9……2（人），由于行政部门分得的毕业生人数比其他部门都多，所以多出的2人需全分给行政部门。故行政部门分得的毕业生人数至少为11名。

  • 第21题：

    单选题
    如工作单位无法解决户口和人事关系，而又未申请暂缓就业的毕业生，将派遣到哪里？（）
    A

    省高校毕业生就业指导中心

    B

    毕业生生源地就业主管部门

    C

    工作单位所在地教育部门

    D

    工作单位所在地毕业生就业主管部门


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    某技校安排本届所有毕业生分别去甲、乙、丙3 个不同的工厂实习。去甲厂实习的毕业生占毕业生总数的32%，去乙厂实习的毕业生比甲厂少6 人，且占毕业生总数的24%。问去丙厂实习的人数比去甲厂实习的人数：
    A

    少9人

    B

    多9人

    C

    少6人

    D

    多6人


    正确答案： A
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    平均利润是按（）
    A

    个部资本家人数平均分得的利润

    B

    产业资本家人数平均分得的利润

    C

    不同生产部门平均分得的利润

    D

    平均利润率分得的利润


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    26本书分给5个部门，问：（1）假设每个部门分得的书本数各不相同，则分得书本数最多的部门至少分了多少本？

    正确答案： A
    解析：

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