多选题下列因素中对分权有促进作用的有(  )。A组织规模大B政策的统一性C管理者数量充足D组织所处环境变化迅速E组织是由小企业发展而来的

题目
多选题
下列因素中对分权有促进作用的有(  )。
A

组织规模大

B

政策的统一性

C

管理者数量充足

D

组织所处环境变化迅速

E

组织是由小企业发展而来的


相似考题
参考答案和解析
正确答案: E,A
解析:
企业在决定集权和分权的程度时,要考虑以下一些因素:①组织规模。企业经营规模越大,经营管理越复杂,人员沟通和控制越困难,实行分权的程度应高一些;相反,组织规模小,宜于集权;②管理人员的数量和管理水平。管理人员的数量和素质也影响权力分散的程度。当管理者数量充足,而且经验丰富,管理能力强时,可以适度较多的分权。反之,则趋于集权;③组织外部环境。组织所处环境变化迅速,宜采用分权,处于相对稳定环境中的企业,一般趋向集权;④组织方针政策的统一性。组织的方针政策统一时,集权程度比较高;⑤组织的历史。若现有组织由若干小单位联合或合并,宜实行分权;而由小企业发展而来的大组织,宜实行集权。
更多“多选题下列因素中对分权有促进作用的有(  )。A组织规模大B政策的统一性C管理者数量充足D组织所处环境变化迅速E组织是由小企业发展而来的”相关问题
  • 第1题:

    下列因素中对分权有促进作用的是()。

    • A、组织的规模
    • B、政策的统一性
    • C、培训管理人员的需要
    • D、活动的分散性
    • E、缺乏受过良好训练的管理人员

    正确答案:A,C,D

  • 第2题:

    下列选项中不利于企业实现组织的分权的因素有()。

    • A、组织规模很大
    • B、活动具有一定的分散性
    • C、高层对低层的决策控制程度低
    • D、企业内部政策具有统一性

    正确答案:D

  • 第3题:

    组织中不利于分权的因素有()。

    • A、组织规模
    • B、活动的分散性
    • C、政策的统一性
    • D、缺乏良好训练的管理人员

    正确答案:C,D

  • 第4题:

    到底是采用集权还是分权,应考虑的因素有下列哪些?()

    • A、决策的代价
    • B、组织规模
    • C、政策统一性
    • D、组织成长

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题:

    下列因素中对分权没有促进作用的是()

    • A、组织的规模
    • B、政策的统一性
    • C、培训管理人员的需要
    • D、活动的分散性

    正确答案:B

  • 第6题:

    下列权变因素中,对计划类型产生影响的是()

    • A、管理者所处的组织层次
    • B、管理者个性
    • C、组织生命周期
    • D、组织环境的不确定性

    正确答案:A,C,D

  • 第7题:

    下列哪项因素不利于企业实现组织的分权()

    • A、组织规模很大
    • B、活动具有一定的分散性
    • C、高层对低层的决策控制程度低
    • D、企业内部政策具有统一性

    正确答案:D

  • 第8题:

    多选题
    组织中不利于分权的因素有:
    A

    组织规模

    B

    活动的分散性

    C

    政策的统一性

    D

    缺乏良好训练的管理人员


    正确答案: C,A
    解析:

  • 第9题:

    单选题
    下列哪项因素不利于企业实现组织的分权()
    A

    组织规模很大

    B

    活动具有一定的分散性

    C

    高层对低层的决策控制程度低

    D

    企业内部政策具有统一性


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    在组织市场的细分中,常见的宏观细分变量包括 ( )
    A

    组织所处的行业

    B

    组织所处的规模

    C

    组织所在的区域、省市

    D

    组织成员数量

    E

    组织购买类型


    正确答案: C,E
    解析:

  • 第11题:

    多选题
    组织的集权和分权程度受多种因素的影响()
    A

    组织规模越大,决策的数目就越多,协调、沟通及控制也越困难,宜于分权

    B

    如果企业是由小到大,从内到外发展起来的,就往往表现出保持权力集中化的倾向

    C

    主管人员数量充足,经验丰富,训练有素,管理能力较强,则可较多地集权

    D

    处于迅速发展中的组织,往往面临增长带来的许多复杂问题,要求集权程度较高

    E

    如果外部环境变化较快,职权可以分散些,便于企业更好地适应变化的需要


    正确答案: C,E
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    到底是采用集权还是分权,应考虑的因素有下列哪些选项?()
    A

    组织规模

    B

    决策的代价

    C

    组织成长

    D

    政策统一性


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    组织的集权和分权程度受多种因素的影响()

    • A、组织规模越大,决策的数目就越多,协调、沟通及控制也越困难,宜于分权
    • B、如果企业是由小到大,从内到外发展起来的,就往往表现出保持权力集中化的倾向
    • C、主管人员数量充足,经验丰富,训练有素,管理能力较强,则可较多地集权
    • D、处于迅速发展中的组织,往往面临增长带来的许多复杂问题,要求集权程度较高
    • E、如果外部环境变化较快,职权可以分散些,便于企业更好地适应变化的需要

    正确答案:A,B,E

  • 第14题:

    不利于分权的因素主要有()

    • A、组织规模的扩大
    • B、组织活动的分散
    • C、培训管理人员的需要等
    • D、维护政策和命令统一性的要求

    正确答案:D

  • 第15题:

    阻碍分权的因素有()

    • A、组织的规模
    • B、政策的统一性要求
    • C、活动的分散性
    • D、培训管理人员的需要
    • E、管理人员的数量与素质

    正确答案:A,B,E

  • 第16题:

    到底是采用集权还是分权,应考虑的因素有下列哪些选项?()

    • A、组织规模
    • B、决策的代价
    • C、组织成长
    • D、政策统一性

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    下列选项中属于影响集权与分权的因素的有()

    • A、决策的重要性
    • B、组织的规模
    • C、组织的历史
    • D、组织的变动程度
    • E、外界环境的影响

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第18题:

    影响组织集权与分权程度的因素有()

    • A、组织规模
    • B、政策的统一性
    • C、员工的数量和素质
    • D、组织的可控性
    • E、组织所在的成长阶段

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    影响集权与分权程度的因素主要包括()。

    • A、经营环境
    • B、组织规模
    • C、决策的重要性
    • D、管理者素质
    • E、组织结构

    正确答案:B,C,D

  • 第20题:

    单选题
    下列选项中不利于企业实现组织的分权的因素有()。
    A

    组织规模很大

    B

    活动具有一定的分散性

    C

    高层对低层的决策控制程度低

    D

    企业内部政策具有统一性


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    下列因素中对分权有促进作用的是()。
    A

    组织的规模

    B

    政策的统一性

    C

    培训管理人员的需要

    D

    活动的分散性

    E

    缺乏受过良好训练的管理人员


    正确答案: A,D
    解析: “政策的统一性”要求组织实行集权化管理。

  • 第22题:

    单选题
    分权虽然是必要的,组织中也存在许多因素有利予分权,但同时也存在不少妨碍分权的因素,下列属于不利于分权的因素的是:
    A

    组织的规模

    B

    政策的统一性

    C

    活动的分散性

    D

    培训管理人员的需要


    正确答案: C
    解析:

  • 第23题:

    多选题
    到底是采用集权还是分权,应考虑的因素有下列哪些?()
    A

    决策的代价

    B

    组织规模

    C

    政策统一性

    D

    组织成长


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析