更多“先向对方提出一个比较极端的要求,被拒绝之后再提出一个较小的较温和的要求,这时小的要求往往会实现,这叫做“等门槛效应”。”相关问题
  • 第1题:

    在对己方有利的谈判策略中,先向对方提出苛刻要求,然后再逐渐让步,求得对方一致的做法叫做()

    A.声东击西

    B.先苦后甜

    C.出其不意

    D.攻心战术


    参考答案:B

  • 第2题:

    “登门槛效应”是指对某个人提出一个很大的要求,被拒绝后接着提出一个小一点的要求,那么他接受的可能性就大一些。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错误

  • 第3题:

    人们常常倾向于在答应了某人一个较小的要求后,再答应他在此基础上提出的另一个更大一些的要求;相反,如果某人一开始就对别人提出一个较大的要求,那么他遭到拒绝的可能性会大大增加。之所以出现这种现象,最可能的一个隐含前提是( )。 A.将要求分成两次提的人会更受欢迎 B.人们遇到一来就提大要求的人会很讨厌,肯定会拒绝他 C.人们觉得提较小要求的人比较善良,因此再答应一个要求也无妨 D.通常较小的要求是人们比较容易就办到的,而且人们倾向于保持自我的前后一致性


    正确答案:D
    D项说法比较合适。通常人们对于较小的要求是容易办到的,而且人们倾向于保持自我的前后一致性。比较选项只有这一选项才最可能是隐含的前提。故选D。

  • 第4题:

    先提出一个小要求,对方接受后不久,再提出一个大要求,此时大要求被满足的可能性会增加。这种策略是

    A.折扣策略
    B.登门槛策略
    C.留面子策略
    D.滚雪球策略

    答案:B
    解析:
    登门槛策略泛指的是在提出一个较大要求之前,先提出一个小的要求,从而使别人对较大要求的接受性增大的现象。登门槛策略是一种有效的态度或者行为改变方法。

  • 第5题:

    极端要求是在谈判中对方难以答复的,甚至难以()。

    • A、妥协
    • B、认同
    • C、提出
    • D、沟通

    正确答案:A

  • 第6题:

    在社会影响依从策略中,提出一个较大要求之前,先提出一个小的要求从而使别人对较大要求的接受性增大的现象是()

    • A、低球技术
    • B、登门槛效应
    • C、留面子效应
    • D、相同处境效应

    正确答案:B

  • 第7题:

    ()泛指在提出一个较大要求之前,先提出一个小的要求,从而使别人对较大要求的态度发生改变,相应的接受性也增大的现象。

    • A、低球技术
    • B、留面子效应
    • C、登门槛效应
    • D、螺旋效应

    正确答案:C

  • 第8题:

    单选题
    在社会影响依从策略中,提出一个较大要求之前,先提出一个小的要求从而使别人对较大要求的接受性增大的现象是()
    A

    低球技术

    B

    登门槛效应

    C

    留面子效应

    D

    相同处境效应


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    当个体接受一个小的要求后,为保持形象的一致,他更可能接受一项重大的,更不合意的要求,这叫做()
    A

    “登门槛”效应

    B

    低球技术

    C

    留面子效应


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    先向他人提出一个很大的要求,在对方回应之前赶紧打些折扣或给对方其他好处的技巧叫做()
    A

    脚在门槛内技巧

    B

    门前技巧

    C

    折扣技巧

    D

    滚雪球技巧


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    ()泛指在提出一个较大要求之前,先提出一个小的要求,从而使别人对较大要求的态度发生改变,相应的接受性也增大的现象。
    A

    低球技术

    B

    留面子效应

    C

    登门槛效应

    D

    螺旋效应


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    为了增加他人顺从的可能性,可以采用的方法包括(  )。
    A

    先向他人提出一个较低的要求,在对方接受后,再提出一个较高的要求,则新的要求被接受的可能性会增加

    B

    先向他人提出一个很高的要求,在对方拒绝之后,再提出一个较低的要求,则低的要求被接受的可能性增加

    C

    向他人提出一个高的要求,在他人回应之前降低要求,对方接受的可能性增加

    D

    在他人接受要求之前,增加新的要求,则对方更有可能接受新的要求

    E

    在他人接受了最初的要求后,增加一个新的要求,对方很有可能接受新的要求


    正确答案: E,C
    解析:

  • 第13题:

    让别人接受自己要求的一个方法是想办法先让对方接受一个小的要求。当对方接受了小要求后,他接受一个大要求的可能性也会增加。这叫做()。

    A.帕金森定律

    B.鸟笼效应

    C.登门槛效应

    D.旁观者效应


    正确答案:C

  • 第14题:

    首先提出一个打的请求,当大的请求被拒绝后,退回到小的请求,这时候小的请求经常被拒绝。()


    参考答案:错误

  • 第15题:

    在面临不希望发生的事情时,个体往往在回避或接纳事实之间调整以获得内心平衡,若出现一个新选择与内心平衡状态相近,就很容易接纳。因此,首先提出高要求,再提出较低要求,往往更容易为对方所接受。这在心理学上被称为“拆屋效应”。 根据上述定义,下列不属于拆屋效应的是:

    A.某商家首先把价格抬高,然后开展打折活动,往往能吸引更多的顾客前来购买商品
    B.某学生犯错后离家出走,几天后安全返校,班主任反倒不再过多追究其之前的错误
    C.某朋友提出一个无理要求遭拒绝后,马上提出一个相对合理的要求,往往更易被接受
    D.某人在看到多数人作出某一选择时,即使该选择有多么不合理,也会选择妥协

    答案:D
    解析:
    第一步,看提问方式,本题属于选非题。第二步,找关键信息。首先提出高要求,再提出较低要求,往往更容易为对方所接受。第三步,辨析选项。A项,“首先把价格抬高,然后开展打折活动”,更容易被顾客接受,符合定义;B项,“犯错后离家出走”,离家出走比之前的错更严重,因此班主任对之前错误接受度更高,不再过多追究,符合定义;C项,先提“无理要求”,再提出“相对合理的要求”,更易被接受,符合定义;D项,从众心理,不涉及高要求和低要求,不符合定义。因此,选择D选项。

  • 第16题:

    在听众没有改变态度的情况下,先向听众提出小的要求。在听众同意之后,再提出更高要求,听众往往也会同意,此称为()

    A登门拜访

    B先大后小

    C对牛弹琴

    D折扣技术


    A

  • 第17题:

    先向对方提出一个比较极端的要求,被拒绝之后再提出一个较小的较温和的要求,这时小的要求往往会实现,这叫做“等门槛效应”。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    如果对某人提出一个很大而又被拒绝的要求,接着向他提出一个小一点的要去,那么他接受这个小要求的可能性比直接向他提出这个小要求的可能性大得多,这是一种()现象。

    • A、登门槛效应
    • B、门面效应
    • C、讨好别人
    • D、认知偏差

    正确答案:B

  • 第19题:

    当个体接受一个小的要求后,为保持形象的一致,他更可能接受一项重大的,更不合意的要求,这叫做()

    • A、“登门槛”效应
    • B、低球技术
    • C、留面子效应

    正确答案:A

  • 第20题:

    单选题
    先向他人提出一个小的要求,等他人满足该要求之后,再向其提出一个较大的要求的技巧叫做()
    A

    脚在门槛内技巧

    B

    门前技巧

    C

    折扣技巧

    D

    滚雪球技巧


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    在听众没有改变态度的情况下,先向听众提出小的要求。在听众同意之后,再提出更高要求,听众往往也会同意,此称为()
    A

    登门拜访

    B

    先大后小

    C

    对牛弹琴

    D

    折扣技术


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    先向他人提出一个很大的要求,在对方拒绝之后,紧跟着提出一个小的要求的技巧叫做()
    A

    脚在门槛内技巧

    B

    门前技巧

    C

    折扣技巧

    D

    滚雪球技巧


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    如果对某人提出一个很大而又被拒绝的要求,接着向他提出一个小一点的要去,那么他接受这个小要求的可能性比直接向他提出这个小要求的可能性大得多,这是一种()现象。
    A

    登门槛效应

    B

    门面效应

    C

    讨好别人

    D

    认知偏差


    正确答案: C
    解析: 暂无解析