一个项目正在按计划的速度进行,范围继续增加,危机到项目的截止期限。敏捷团队坚持认为,由于速度良好,不会有问题。敏捷教练应该怎么做?()
第1题:
如果由于缺乏参与,团队的速度下降,敏捷管理专业人士应该怎么做?()
第2题:
一个大型组织的敏捷项目拥有多名干系人,每名干系人都有不同需求,团队应如何确保所有干系人的需求都得到满足?()
第3题:
你对项目范围主要的担心之一是项目运行中干系人可能会增加需求。为什么项目范围应该避免增加,即使是简单的增加?()
第4题:
敏捷教练注意到,因为产品负责人编写的需求定义不明确,团队速度受到影响,敏捷教练应该怎么做?()
第5题:
产品负责人在项目上花费的时间有限,无法核实已完成的工作。但敏捷团队领导仍需要确保所有需求得到满足。敏捷团队领导应该怎么做?()
第6题:
一个项目正在按计划的速度进行,但范围继续增加,危及到项目的截至期限。敏捷团队坚持认为,由于速度良好,不会有问题。敏捷团队教练应该怎么做?()
第7题:
项目干系人已经为一个新敏捷项目和项目团队制定了目标。下列哪一项应确保团队和项目干系人的目标保持一致()
第8题:
与产品负责人和团队合作,明确定义用户故事
要求产品负责人参加培训,明确定义用户故事
指导团队承担赠人并获得所有澄清
通过要去团队成员提供澄清来授权团队
第9题:
确定哪些干系人最有影响力,并根据他们的需求交付项目。
确保干系人参与并参加评审会议。
从交付干系人最喜欢的功能开始。
要求产品负责人根据干系人的需求对产品待办列表。
第10题:
确保哪些干系人最有影响力,并根据他们的需求交付项目
确保干系人参与并参加评审会议
从交付干系人最喜欢的功能开始
要求产品负责人感觉干系人的需求对产品待办列表优先排序
第11题:
调查原因,并在下一次回顾上陈述该问题
通知产品负责人
与团队讨论,并促成一次站会,陈述该问题
减少故事数量
第12题:
确定范围增加的原因。并禁止范围进一步增加
要求产品负责人评估范围增加并确定下一步行动
确保产品负责人保持范围对项目干系人可见
在下一次回顾会上讨论范围增加,确保团队了解其影响
第13题:
趋势分析显示,速度低于预期,版本完成日期将落后于进度计划一个月。团队建议更改结束日期以反映这一点。敏捷管理专业人士应该怎么做?()
第14题:
某个项目干系人联系项目经理讨论些额外的范围他们想增加到项目上。项目经理咨询了详细的信息并书面化执行了范围控制过程。项目经理在被要求的范围评估完成后,接下来需要做什么?()
第15题:
一个油田开发项目的项目经理认为修改项目范围可以增加产量并增加业主的利润率。他应该()
第16题:
一个大型组织的敏捷项目拥有多名干系人,每名干系人都有不同的需求,团队应该如何确保所有干系人的需求,都得到满足?()
第17题:
在审查会议期间,敏捷团队确定在规定的时间范围内不能完成某个版本的代办列表。团队应该怎么做?()
第18题:
在一次迭代计划会议上,团队同意对某项特性进行某些变更将增加产品价值。然而,由于这些变更需要额外工作,将影响进度计划。敏捷团队领导下一步应该怎么做?()
第19题:
项目团队已经确定项目的各工作环节和部分。客户审议文件发现需要做出项目范围的变更,由此提出了变更请求。这是一个由于以下()原因引起的变更请求。
第20题:
与产品负责人一起审查范围
向产品负责人发送一封修改过的完成日期的电子邮件
对产品待办列表重新票排列优先级,并删除最没有价值的故事
与产品负责人开会讨论范围和进度计划
第21题:
定期沟通干系人和团队目标及期望
干系人提供的完成目标激励资金
沟通由产品负责人制定目标
团队在回顾会中评审目标
第22题:
重新估算项目
按初始计划完成项目
尝试包含尽可能多的变更
要求产品负责人批准继续
第23题:
变更工作分解结构
联系客户,加强了解
召集项目团队成员开会
更新项目管理计划