管理激励与约束机制设计模型为（）。A、个体管理激励与约束机制设计模型B、群体管理激励与约束机制设计模型C、隐蔽违规行为管理激励与约束机制设计模型D、公共资源有效管理的管理激励与约束机制设计模型

题目

管理激励与约束机制设计模型为（）。

  • A、个体管理激励与约束机制设计模型
  • B、群体管理激励与约束机制设计模型
  • C、隐蔽违规行为管理激励与约束机制设计模型
  • D、公共资源有效管理的管理激励与约束机制设计模型
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1.经营者激励与约束机制包括()。A:报酬激励 B:声誉激励 C:市场竞争机制 D:当官机制 E:绩效考核

2.什么是代理问题？简述委托代理关系下的激励约束机制的设计。

3.风险管理的最基本要求与公司治理的核心内容是一致的，是（）A、激励问责机制B、监督评价机制C、制衡与效率D、激励约束机制

4.在人事管理上实行双向选择的用工上岗机制，体现了企业管理机制的()。A:约束机制 B:激励机制 C:流动机制 D:效率与公平机制

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  • 第1题：

    管理机制的内容除了约束机制，还有（）。

    • A、激励机制
    • B、流动机制
    • C、分配机制
    • D、效率与公平机制
    • E、资本扩张机制

    正确答案:A,B,D,E

  • 第2题：

    一个良好的管理激励与约束机制的形成，必须建立在对（）的全面科学分析基础上。

    • A、激励与约束环境
    • B、资源要求
    • C、企业内部环境
    • D、被管理者需求

    正确答案:A,B,D

  • 第3题：

    风险管理和公司治理面临的一个共同问题是（）

    • A、激励问责机制
    • B、监督评价机制
    • C、制衡与效率
    • D、激励约束机制

    正确答案:D

  • 第4题：

    简述经营管理者的激励约束机制。


    正确答案: 经营管理者行为可以把激励约束机制归纳为报酬机制和约束机制两方面。
    1、报酬机制：
    （1）有计划经济体制下的“月薪制”转向市场经济体制下的“年薪制”。
    （2）完善风险收入机制。
    2、约束机制：
    （1）内部约束：a、公司章程约束；b、合同约束；c、组织机构约束。
    （2）外部约束：a、法律约束；b、市场机制约束；c、社会约束。

  • 第5题：

    供应链管理机制的建设包括合作信用机制（）

    • A、协商机制
    • B、绩效评价与利益分配机制
    • C、激励与约束机制
    • D、监督与预警机制
    • E、风险防范机制

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题：

    下列有关要注重激励机制与约朿机制相结合的说法不正确的是（）。

    • A、约束与激励是有机结合、缺一不可的
    • B、约束机制包括系统科学的规章制度、完善的责任制度等
    • C、通过合理的激励与约束机制，实行优胜劣汰，但不提倡竞争上岗
    • D、建立能进能出、能上能下的人事管理制度

    正确答案:C

  • 第7题：

    多选题
    管理激励与约束机制设计模型为（）。
    A

    个体管理激励与约束机制设计模型

    B

    群体管理激励与约束机制设计模型

    C

    隐蔽违规行为管理激励与约束机制设计模型

    D

    公共资源有效管理的管理激励与约束机制设计模型


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，以下哪些属于公司总部基建部的主要职责（）
    A

    负责建立公司系统输变电工程设计、施工、监理激励约束机制，并制定相关管理办法

    B

    负责指导和监督输变电工程设计、施工、监理激励约束机制的实施

    C

    负责落实输变电工程设计、施工、监理激励办法的评价结果

    D

    负责协调设计、施工、监理激励约束机制实施工作中的重大争议


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    风险管理与公司治理面临的一个共同问题是建立有效的（）。
    A

    激励约束机制

    B

    监督机制

    C

    分配机制

    D

    决策机制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    管理机制包括约束机制、激励机制和（　）。
    A

    监督机制

    B

    流动机制

    C

    分配机制

    D

    效率与公平机制

    E

    资本扩张机制


    正确答案： C,B
    解析： 考察管理机制包含的内容。共五项。参见教材P49、50

  • 第11题：

    单选题
    信息产业都有哪几种运行机制（）
    A

    决策机制、激励机制、鼓励机制、市场管理机制、社会管理机制

    B

    管理机制、决策机制、激励机制、社会管理机制、市场管理机制

    C

    激励机制、约束机制、成长机制、鼓励机制、社会管理机制

    D

    管理机制、决策机制、激励机制、约束机制、成长机制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    管理机制的内容除了约束机制，还有（）。
    A

    激励机制

    B

    流动机制

    C

    分配机制

    D

    效率与公平机制

    E

    资本扩张机制


    正确答案： B,E
    解析： 参见教材49-50页

  • 第13题：

    管理博弈论研究对象是（）。

    • A、企业内部机制
    • B、管理激励机制设计
    • C、管理约束机制设计
    • D、企业绩效考核体系

    正确答案:B,C

  • 第14题：

    《国家电网公司输变电工程设计施工监理激励办法》规定，以下哪些属于公司总部基建部的主要职责（）

    • A、负责建立公司系统输变电工程设计、施工、监理激励约束机制，并制定相关管理办法
    • B、负责指导和监督输变电工程设计、施工、监理激励约束机制的实施
    • C、负责落实输变电工程设计、施工、监理激励办法的评价结果
    • D、负责协调设计、施工、监理激励约束机制实施工作中的重大争议

    正确答案:A,B,D

  • 第15题：

    遵循激励与约束的互动原则，要求企业必须以塑造约束机制为立足点，不断强化激励机制的功能。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    彭剑锋教授等在进行人力资源管理理论本土化研究的基础上，提出了人力资源管理的四大机制模型，即牵引机制、（）、约束机制和竞争淘汰机制。

    • A、培训机制
    • B、考核机制
    • C、激励机制
    • D、奖励机制

    正确答案:C

  • 第17题：

    管理机制包括约束机制、激励机制和（）。

    • A、监督机制
    • B、流动机制
    • C、分配机制
    • D、效率与公平机制
    • E、资本扩张机制

    正确答案:B,D,E

  • 第18题：

    风险管理与公司治理面临的一个共同问题是建立有效的（）。

    • A、激励约束机制
    • B、监督机制
    • C、分配机制
    • D、决策机制

    正确答案:A

  • 第19题：

    多选题
    一个良好的管理激励与约束机制的形成，必须建立在对（）的全面科学分析基础上。
    A

    激励与约束环境

    B

    资源要求

    C

    企业内部环境

    D

    被管理者需求


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    管理博弈论研究对象是（）。
    A

    企业内部机制

    B

    管理激励机制设计

    C

    管理约束机制设计

    D

    企业绩效考核体系


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    在人事管理上实行双向选择的用工上岗机制，体现了企业管理机制的（）。
    A

    约束机制

    B

    激励机制

    C

    流动机制

    D

    效率与公平机制


    正确答案： C
    解析： 本题考查企业管理机制的内容。流动机制是指为了优化配置企业资源，在企业管理内在的人、财、物、技术、信息等资源要素的有机组合中，通过市场流动发挥作用的过程和方式。如在人事管理上实行双向选择的用工上岗机制。

  • 第22题：

    单选题
    风险管理的最基本要求与公司治理的核心内容是一致的，是（）
    A

    激励问责机制

    B

    监督评价机制

    C

    制衡与效率

    D

    激励约束机制


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    风险管理和公司治理面临的一个共同问题是（）
    A

    激励问责机制

    B

    监督评价机制

    C

    制衡与效率

    D

    激励约束机制


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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