要明确学校各个岗位教职员工的育人责任,把育人要求和岗位职责统一起来,将学生的全面发展作为学校一切工作的出发点和落脚点。要加强()培训,提高()工作能力,探索推行德育导师制。
第1题:
第2题:
第3题:
《教育规划纲要》把育人为本作为教育工作的根本要求,提出要以学生为主体,以教师为主导,充分发挥学生的主动性,把促进()作为学校一切工作的出发点和落脚点。
第4题:
《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》在谈到“育人为本”的工作方针时,提出把()作为学校一切工作的出发点和落脚点。
第5题:
随着全员育人、合作育人模式的提出,()同时构成了班级管理者团体,成为班级管理的主体。
第6题:
教师体罚学生,在学校与学生间构成了特殊侵权损害赔偿责任,由此引起的人身损害赔偿诉讼,应由()作为被告
第7题:
学校对学生进行教育管理的具体执行者是()。
第8题:
班主任
班长
德育教师
校长
第9题:
教导处
班主任
任课教师
校长
第10题:
校长、校长
学生处主任、学生处主任
教师、教师
班主任、班主任
第11题:
明确学校各个岗位教职员工的育人责任,把育人要求和岗位职责统一起来,将学生的全面发展作为学校一切工作的出发点和落脚点。
加强班主任培训,提高班主任工作能力,探索推行德育导师制。
加强师德建设,落实《教育部关于建立健全中小学师德建设长效机制的意见》,引导广大教师自觉践行社会主义核心价值观,爱岗敬业,教书育人,做学生健康成长的指导者和引路人。
利用升国旗、入党入团入队等仪式和重大纪念日、民族传统节日等契机,开展主题教育活动,传播主流价值。
第12题:
教师
学生
教师和学生
校长和教师
第13题:
第14题:
学校课程资源开发和创造的主体是()。
第15题:
()是学校教育第一线的骨干力量,是学校教育工作最基层的组织者和协调者。
第16题:
学校管理的主体有()
第17题:
学校健康教育是指通过校长、()、家长和学校所在社区领导的广泛合作,给学生提供完整的、积极的经验和知识结构。
第18题:
管理育人应()
第19题:
学生处主任
年级组长
班主任
心理教师
第20题:
任课教师
班主任
教导处
校长
第21题:
第22题:
教师
校长
学校
学生
第23题:
校长
班主任
家长
科任教师
学生