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  • 第1题:

    企业文化测量维度的选择一般要求()。

    A能够量度出不同企业之间的文化差别

    B能够反映企业文化特征

    C维度相互独立

    D维度相互包容

    E能够反映企业文化本质


    A,B,C

  • 第2题:

    产品的特色、样式和包装这些要素不是企业文化的具体反映。


    正确答案:错误

  • 第3题:

    ()包括各项规章制度和纪律等。

    • A、企业文化
    • B、制度文化
    • C、小组文化
    • D、管理文化

    正确答案:D

  • 第4题:

    实施企业文化落地工程,推进制度建设,要把统一的企业文化融入()建设全过程。

    • A、企业标准和管理标准
    • B、工作标准和管理制度
    • C、企业标准和规章制度
    • D、管理标准和工作标准

    正确答案:C

  • 第5题:

    以下哪个层次的企业文化是指企业的规章制度,包括公司章程、行为规范、经营制度和管理制度等()

    • A、企业的物质文化
    • B、企业的行为文化
    • C、企业的精神文化
    • D、企业的制度文化

    正确答案:B

  • 第6题:

    ()是在一定的社会历史条件下,在企业生产经营和管理活动中形成的具有本企业特色的精神财富和物质形态。

    • A、企业文化
    • B、企业精神
    • C、企业价值
    • D、企业制度

    正确答案:A

  • 第7题:

    具有组织文化特色的各种规章制度、道德规范和职工行为准则的总和,是组织企业文化的()。


    正确答案:制度层

  • 第8题:

    企业文化是指一个企业在长期生产经营和管理活动中倡导、积淀和提炼形成的具有本-企业特色的核心价值观、企业哲学、企业精神、企业愿景、企业使命、企业道德、企业作风、行为规范、形象标识等精神财富及物质形态的总和。()


    正确答案:正确

  • 第9题:

    单选题
    在企业规章制度中,()更能够反映一个企业的管理特点和文化特色。
    A

    一般制度

    B

    基本制度

    C

    特殊制度

    D

    企业风俗


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    制度行为层中的()更能反映一个企业的管理特点和文化特色,如海尔的日清日高制度,奥康集团的“思考周”制度等。
    A

     一般制度

    B

     特殊制度

    C

     企业风俗

    D

     行为规范


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    关于企业文化的说法中,正确的是()。
    A

    企业文化建设的根本目的是促使企业员工学习科学文化知识

    B

    企业形象是企业文化建设的核心。企业价值观居于次要地位

    C

    企业规章制度是企业管理的基础,一般不作为企业文化的内容

    D

    企业文化在整个企业经营管理过程中。具有整合功能


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    企业文化测量维度的选择一般要求()。
    A

    能够量度出不同企业之间的文化差别

    B

    能够反映企业文化特征

    C

    维度相互独立

    D

    维度相互包容

    E

    能够反映企业文化本质


    正确答案: C,E
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本*企业特色的精神文化和物质文化就是()。

    • A、企业精神
    • B、企业价值观
    • C、企业文化
    • D、企业形象

    正确答案:C

  • 第14题:

    在企业制度文化的内容中,能充分反映企业管理风格和文化特色的是()

    • A、一般制度
    • B、特殊制度
    • C、企业风俗
    • D、企业风气

    正确答案:B

  • 第15题:

    德国企业管理模式具有以下特点:完善的职业培训机制、职工广泛参与管理、独特特色的企业文化和什么?


    正确答案:品牌导向和质量管理。

  • 第16题:

    企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本*企业特色的精神文化和物质文化就是()。

    • A、企业精神
    • B、企业价值观
    • C、企业文化

    正确答案:C

  • 第17题:

    企业文化调研之后,需要进行现状分析,分析的内容包括()。

    • A、企业内外部环境和经营特点
    • B、企业的管理水平和特色
    • C、企业文化的建设情况
    • D、逐项分析核心价值观、风俗等企业文化的各个方面
    • E、企业文化的设计原则

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题:

    企业文化是社会文化在企业中的特殊反映。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    在渐进的过程中,以整个机构企业文化建设为依托,对()进行整合,促使风险管理文化的发育和成长,最终创建一个有自身特色的、完善的风险管理文化体系。

    • A、风险管理制度规范
    • B、险管理资源
    • C、流程操作
    • D、人才培育

    正确答案:B

  • 第20题:

    单选题
    企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本*企业特色的精神文化和物质文化就是()。
    A

    企业精神

    B

    企业价值观

    C

    企业文化


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    企业文化是指一个企业在长期生产经营和管理活动中倡导、积淀和提炼形成的具有本-企业特色的核心价值观、企业哲学、企业精神、企业愿景、企业使命、企业道德、企业作风、行为规范、形象标识等精神财富及物质形态的总和。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本*企业特色的精神文化和物质文化就是()。
    A

    企业精神

    B

    企业价值观

    C

    企业文化

    D

    企业形象


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    在企业制度文化的内容中,能充分反映企业管理风格和文化特色的是()
    A

    一般制度

    B

    特殊制度

    C

    企业风俗

    D

    企业风气


    正确答案: B
    解析: 暂无解析