当前分类： 机构编制管理
问题：陕西省是如何管理机构编制工作的？...
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问题：经集体研究决定，导致机构编制违纪行为发生的，对有关责任人员，按照（）处理。A、各自在集体违纪中所起的作用和应负担的责任分别处理B、共同违纪处理C、不处理...
问题：地方各级人民政府行政机构根据工作需要和精干的原则，设立必要的（）。县级以上地方各级人民政府行政机构内设机构的设立、撤销、合并或者变更规格、名称，由该行政机构报本级人民政府机构编制管理机关审批。A、内设机构B、派出机构C、议事协调机构...
问题：党的工作机关根据工作需要和精干效能的原则设置必要的内设机构。内设机构的（），按照规定的权限和程序审批。A、设立B、撤销C、合并D、变更...
问题：县级以上各级人民政府行政机构不得干预下级人民政府行政机构的设置和编制管理工作，但可以根据实际情况，要求下级人民政府设立与其业务对口的行政机构。...
问题：依照国家规定的程序设置的机构和核定的编制，是录用、聘用、调配工作人员、配备领导成员和核拨工作经费的依据。...
问题：《行政机关机构编制违法违纪行为政纪处分暂行规定》是由中央机构编制部门颁布的。...
问题：对违反机构编制管理规定的行为，可以采取的处理措施有哪些？...
问题：伪造、篡改、虚报、瞒报或者拒报机构编制统计资料，情节较轻的，对有关责任人员，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。...
问题：什么是编制？...
问题：违反规定增加编制或者超出编制限额进人的，对有关责任人员，给予警告、记过或者记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。...
问题：什么是机构编制管理？...
问题：《行政机关机构编制违纪违规行为政纪处分暂行规定》规定，上级业务部门不得以划拨经费、项目审批、评比达标等条件干预下级部门机构设置、职能配置和人员编制和领导职数配备，造成不良后果的，对有关责任人员，给予（）处分。情节较为严重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职处分。A、警告或者记过B、一般通报批评C、降级或者撤职...
问题：《条例》和《规定》的颁布实施对于监察机关在机构编制监督检查中发挥职能作用有何指导意义？...
问题：《条例》对“条条干预”机构编制问题有哪些规定？...
问题：省对市县政府机构设置的要求是什么？...
问题：各级纪检机关和机构编制管理机关在查处案件中应当加强协作配合。...
问题：事业编制只能用于事业单位，不得把事业编制用于党政机关，不得把事业编制与行政编制混合使用。...
问题：下列（）行为属于违反编制管理规定和超编进人行为，应当予以追究。A、增加编制B、超出编制限额进人C、超出编制限额招录公务员和选调人员D、招聘临时人员...
问题：为什么《机构编制违纪行为适用〈中国共产党纪律处分条例〉若干问题的解释》出台有助于预防机构编制违纪违规行为的发生？...
