处于企业职能层级的中间层次,起着承上启下的关键作用的是()
第1题:
第2题:
决定企业目标、确定经营方针的管理层次是()。
第3题:
企业的管理信息的层次性。通常分为()
第4题:
在组织管理的层次中,起着承上启下作用的是()。
第5题:
在管理层次上,现代人力资源管理部门()。
第6题:
处于企业职能层级的最高级,对企业的文化信仰、价值观念、政策方向、战略发展产生着决定性的影响和作用的是()。
第7题:
在饭店中起着承上启下作用的管理层次是()
第8题:
决策层
制度层
执行层
操作层
第9题:
领导层
决策层
中间层
协调层
操作层
执行层
第10题:
决策层
管理层
督导层
操作层
第11题:
决策层
管理层
执行层
底层群众
第12题:
决策层
管理层
执行层
底层群众
第13题:
处于企业职能层级的操作层,从事具体的生产活动。企业生产一线员工对安全生产责任的态度直接关系到企业安全生产的状态是()。
第14题:
完成日常的生产、业务和调度职能的管理组织层次为()。
第15题:
管理层次可分为三个层次()。
第16题:
下面哪项不是按照企业的纵向职能分工确定的基本管理层次()
第17题:
企业的领导可划分为四个层次,它们是()。
第18题:
能级原理一般把层次分为()。
第19题:
经营决策层
专业管理层
作业管理层
技能操作层
第20题:
处于操作层
只是上级的执行部门
处于决策层
很少参与企业决策
第21题:
企业领导决策层
业务管理层
业务执行层
业务组织层
第22题:
决策层
管理层
执行层
底层群众
第23题:
企业领导决策层
业务管理层
业务执行层
业务组织层