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05969人力资源招聘与配置
制定人力资源规划的基础是()A、人力资源需求与供给分析B、人力资源需求分析C、人力资源供给分析D、人力资源预测分析
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制定人力资源规划的基础是()
A、人力资源需求与供给分析
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C、人力资源供给分析
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