如用（）进行评价，可能使被评估者只注重评估结果而忽略过程，易出现违法、违规现象。A、效益指标B、效能指标C、效果指标D、职责指标

题目

如用（）进行评价，可能使被评估者只注重评估结果而忽略过程，易出现违法、违规现象。

  • A、效益指标
  • B、效能指标
  • C、效果指标
  • D、职责指标
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1.关于结果评估的正确陈述是（ ）。A．结果如何反映了组织进行培训与开发效果评估的最重要的内容B．培训与开发效果评估最具说服力的评价指标C．组织高管层最关心的内容D．结果评估指标中硬指标包括质量、时间、顾客服务工作满意度等方面E．结果评估指标中的软指标难以被衡量和量化，评价具有主观性

2.关于培训与开发效果评估中的结果评估的说法，正确的有().A:结果评估是培训与开发效果评估的最重要内容 B:结果评估是培训与开发效果评估的最具有说服力的评价指标 C:结果评估是组织高管层最关心的评估内容 D:结果评估只关注硬指标，不涉及工作满意度等方面的软指标 E:结果评估中的硬指标易于衡量和量化

3.下列关于培训与开发效果评估的说法，正确的是()。A:反应评估是最基本、最常用的方法 B:工作行为评估是企业最高层和直接主管特别关心的方面 C:结果评估指标包括硬指标和软指标 D:组织通常会进行投资收益评估 E:行为评价量表是行为评估中最常用的方法

4.在对培训与开发效果进行评估时,属于结果评估指标中的硬指标是（ ）A.质量 B.产出 C.工作习惯 D.成本 E.时间

参考答案和解析
正确答案:C
更多“如用（）进行评价，可能使被评估者只注重评估结果而忽略过程，易出现违法、违规现象。A、效益指标B、效能指标C、效果指标D、职责指标”相关问题

  • 第1题：

    如用（）进行评价，可能使被评估者只注重评估结果而忽略过程，易出现违法、违规现象。

    A效益指标

    B效能指标

    C效果指标

    D职责指标


    C
    略

  • 第2题：

    培训评估指标体系的构成包括（）、职责指标和效能指标。

    • A、精神指标
    • B、环境指标
    • C、成果指标
    • D、素质指标

    正确答案:D

  • 第3题：

    哪些指标包括在效益指标实现程度评估？（）

    • A、220kV变压器年度安全效能成本指标
    • B、110kV断路器年度安全效能成本指标
    • C、500kV互感器年度安全效能成本指标
    • D、220kV输电线路年度安全效能成本指标
    • E、500kV隔离开关年度安全效能成本指标

    正确答案:A,B,D

  • 第4题：

    评估项目活动的质量情况在（）

    • A、形成评价
    • B、过程评价
    • C、效果评价
    • D、指标评价
    • E、政策评价

    正确答案:B

  • 第5题：

    （）是从开展职业培训活动的基础和条件这一角度提出的评估指标。

    • A、效益指标
    • B、素质指标
    • C、效能指标
    • D、职责指标

    正确答案:B

  • 第6题：

    培训评估指标体系从内涵上看，有素质指标、职责指标和（）。

    • A、人员指标
    • B、时间指标
    • C、效能指标
    • D、经费指标

    正确答案:C

  • 第7题：

    培训评价指标体系中的过程指标是指（）

    • A、任务指标
    • B、效能指标
    • C、职责指标
    • D、素质指标

    正确答案:B

  • 第8题：

    根据评估的方法，可以将行政绩效评估指标体系划分为（）

    • A、经济评估指标
    • B、效率评估指标
    • C、环境评估指标
    • D、效益评估指标
    • E、公平评估指标

    正确答案:A,B,D,E

  • 第9题：

    多选题
    在对培训与开发效果进行评估时，属于结果评估指标中的硬指标是（  ）。
    A

    质量

    B

    产出

    C

    工作习惯

    D

    成本

    E

    时间


    正确答案： E,A
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    （）是从开展职业培训活动的基础和条件这一角度提出的评估指标。
    A

    效益指标

    B

    素质指标

    C

    效能指标

    D

    职责指标


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    培训评价指标体系中的过程指标是指（）
    A

    任务指标

    B

    效能指标

    C

    职责指标

    D

    素质指标


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    物流项目经济效益评估指标为：（）。
    A

    财务评价指标

    B

    技术评价指标

    C

    静态评价指标

    D

    动态评价指标


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    分拣效果的评估一般包括（）等几个方面。

    A分拣员工绩效评价

    B分拣设备性能评价

    C分拣流程指标评估

    D分拣作业指标评价


    A,B,D
    略

  • 第14题：

    物流项目经济效益评估指标为：（）。

    • A、财务评价指标
    • B、技术评价指标
    • C、静态评价指标
    • D、动态评价指标

    正确答案:C,D

  • 第15题：

    一份完整的绩效计划包括的内容有。（）

    • A、被评价者信息、评估者信息、能力发展计划
    • B、关键职责、绩效计划及评估内容
    • C、指标权重、指标值的设定、绩效评估周期
    • D、以上选项都正确

    正确答案:D

  • 第16题：

    从内涵上讲，培训评价指标体系包括（）

    • A、任务指标
    • B、素质指标
    • C、职责指标
    • D、效能指标
    • E、综合指标

    正确答案:B,C,D

  • 第17题：

    评价指标体系从内涵上看包括（）。

    • A、行为指标
    • B、职责指标
    • C、素质指标
    • D、效能指标

    正确答案:B,C,D

  • 第18题：

    使命与战略评估的指标，包括（）

    • A、需求评估指标
    • B、创新性指标
    • C、灵活性指标
    • D、结果指标

    正确答案:A,B,C

  • 第19题：

    下列属于公共部门绩效评估的衡量指标体系的是（）。

    • A、质量指标
    • B、合适度指标
    • C、数量指标
    • D、成本—效益指标
    • E、效果指标

    正确答案:A,B,D,E

  • 第20题：

    单选题
    培训评估指标体系从内涵上看，有素质指标、职责指标和（）。
    A

    人员指标

    B

    时间指标

    C

    效能指标

    D

    经费指标


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    如用（）进行评价，可能使被评估者只注重评估结果而忽略过程，易出现违法、违规现象。
    A

    效益指标

    B

    效能指标

    C

    效果指标

    D

    职责指标


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    一份完整的绩效计划包括的内容有。（）
    A

    被评价者信息、评估者信息、能力发展计划

    B

    关键职责、绩效计划及评估内容

    C

    指标权重、指标值的设定、绩效评估周期

    D

    以上选项都正确


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    培训评估指标体系的构成包括（）、职责指标和效能指标。
    A

    精神指标

    B

    环境指标

    C

    成果指标

    D

    素质指标


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    多选题
    评价指标体系从内涵上看包括（）。
    A

    行为指标

    B

    职责指标

    C

    素质指标

    D

    效能指标


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

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