在法约尔看来，所有的加强社会组织或便利其发挥作用的管理规章和程序都属于（）A、原理B、原则C、定律D、规则
题目
在法约尔看来，所有的加强社会组织或便利其发挥作用的管理规章和程序都属于（）
- A、原理
- B、原则
- C、定律
- D、规则
相似考题
参考答案和解析
正确答案:B
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第1题：
在法约尔看来，管理就是实行计划、组织、指挥、协调和（）
- A、集中
- B、控制
- C、反馈
- D、监督
正确答案:B -
第2题：
在法约尔看来，人员的报酬是其服务的（）
- A、利润
- B、红利
- C、价值
- D、价格
正确答案:D -
第3题：
简述法约尔的组织管理原则。
正确答案: 1、实行专业分工；2、权力与责任相一致；3、纪律；4、统一指挥；5、统一指导；6、个人处益服从组织利益；7、理想的工作报酬；8、权力集中；9、等级链；10、秩序；11、公平；12、人员任期稳定；13、主动性；14、团队精神。 -
第4题：
法约尔的主要著作是1916年发表的（）
- A、《科学管理原理》
- B、《工业管理和一般管理》
- C、《社会组织与经济组织》
- D、《工业文明中人的问题》
正确答案:B -
第5题：
法约尔的管理思想集中体现在（）一书中。
- A、《工业管理与一般管理》
- B、《科学管理原理》
- C、《社会组织与经济组织理论》
- D、《心理学与工业效率》
正确答案:A -
第6题：
法约尔的管理功能理论认为管理功能包括什么？法约尔在实践基础上总结出14条管理原则分别是？
正确答案:（1）计划、组织、命令、协调和控制。
（2）分工、权力、纪律、命令一致、指挥统一、公益高于私利、报酬、集权或分权、层级制、秩序、公正、安全、主动、集体精神。 -
第7题：
填空题在法约尔看来，负责指挥的管理人员不应该做到（）。正确答案： 留用没有工作能力的人解析： 暂无解析 -
第8题：
单选题在法约尔看来，人员的报酬是其服务的（ ）A利润
B红利
C价值
D价格
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第9题：
单选题法约尔的管理思想集中体现在（）一书中。A《工业管理与一般管理》
B《科学管理原理》
C《社会组织与经济组织理论》
D《心理学与工业效率》
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第10题：
单选题在法约尔看来，所有的加强社会组织或便利其发挥作用的管理规章和程序都属于（ ）A原理
B原则
C定律
D规则
正确答案： B解析： 暂无解析 -
第11题：
单选题在法约尔看来，管理就是实行计划、组织、指挥、协调和（）A集中
B控制
C反馈
D监督
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题法约尔的管理功能理论认为管理功能包括什么？法约尔在实践基础上总结出14条管理原则分别是？正确答案： （1）计划、组织、命令、协调和控制。
（2）分工、权力、纪律、命令一致、指挥统一、公益高于私利、报酬、集权或分权、层级制、秩序、公正、安全、主动、集体精神。解析： 暂无解析 -
第13题：
在法约尔看来，负责指挥的管理人员不应该做到（）。
正确答案:留用没有工作能力的人 -
第14题：
法约尔在（）中提出了著名的“管理要素”理论。
- A、《社会组织与经济组织理论》
- B、《工业管理和一般管理》
- C、《科学管理理论》
正确答案:B -
第15题：
法约尔提出的14项管理原则是管理的公理与游戏规则。
正确答案:正确 -
第16题：
管理过程理论之父法约尔的代表作是（）。
- A、《科学管理原理》
- B、《车间管理》
- C、《社会组织和经济组织理论》
- D、《工业管理和一般管理》
正确答案:D -
第17题：
列出法约尔总结的管理的十四项原则并简述“法约尔跳板”原理。
正确答案:管理的十四项原则：
（1）劳动分工；
（2）权利和责任；
（3）纪律；
（4）统一指挥；
（5）统一领导；
（6）个人利益服从整体利益；
（7）人员的报酬；
（8）集中；
（9）等级系列；
（10）秩序；
（11）公平；
（12）人员的稳定；
（13）首创精神；
（14）人员的团结。
“法约尔跳板”原理意指在层级划分严格的组织中，为提高办事效率，两个分属不同系统的部门遇到只有协作才能解决的问题时，可先自行商量，自行解决，只有协商不成时才报请上级部门解决。 -
第18题：
单选题管理过程理论之父法约尔的代表作是（）。A《科学管理原理》
B《车间管理》
C《社会组织和经济组织理论》
D《工业管理和一般管理》
正确答案： A解析： 法约尔的代表作是《工业管理和一般管理》 -
第19题：
判断题在法约尔看来，当时缺乏管理教育的原因在于缺少管理经验。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第20题：
单选题法约尔的主要著作是1916年发表的（）A《科学管理原理》
B《工业管理和一般管理》
C《社会组织与经济组织》
D《工业文明中人的问题》
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题列出法约尔总结的管理的十四项原则并简述“法约尔跳板”原理。正确答案： 管理的十四项原则：
（1）劳动分工；
（2）权利和责任；
（3）纪律；
（4）统一指挥；
（5）统一领导；
（6）个人利益服从整体利益；
（7）人员的报酬；
（8）集中；
（9）等级系列；
（10）秩序；
（11）公平；
（12）人员的稳定；
（13）首创精神；
（14）人员的团结。
“法约尔跳板”原理意指在层级划分严格的组织中，为提高办事效率，两个分属不同系统的部门遇到只有协作才能解决的问题时，可先自行商量，自行解决，只有协商不成时才报请上级部门解决。解析： 暂无解析 -
第22题：
单选题对法约尔一般管理理论的认识与评价错误的是（）。A法约尔指出：“管理的五个基本职能是实行计划、组织、领导、协调和控制”
B法约尔提出了加强管理教育的必要性
C法约尔的理论也有不够科学的地方
D法约尔反对数学在管理中的应用
正确答案： B解析： 暂无解析 -
第23题：
单选题管理科学正式产生的标志指的是（ ）。A法约尔于1915年所著《工业管理》一书
B法约尔于1911年所著《工业管理》一书
C泰罗于1911年所著《科学管理原理》一书
D泰罗于1915年所著《科学管理原理》一书
E泰罗于1911年所著《工业管理》一书
正确答案： D解析： 暂无解析