第1题:
第2题:
在培训中,先由教师综合介绍一些基本概念与原理,然后围绕某一专题进行讨论的培训方式,是()
A讲授法
B研讨法
C角色扮演法
D案例分析法
第3题:
理论培训时主要使用的方法有()。
第4题:
集中培训法比较常用的方法有()。
第5题:
研讨法培训方式
第6题:
直接传授型培训法包括以下哪些()
第7题:
培训的首选方式是()。
第8题:
第9题:
讨论法
案例研讨法
操作示范法
讲授法
第10题:
讲授法
工作指导法
专题讲座法
研讨法
工作轮换法
第11题:
讨论法
讲授法
视听法
案例研讨法
第12题:
研讨法
案例分析法
讲授法
专题讲座法
第13题:
第14题:
研讨法培训方式有哪些类型?
(1)讨论法;
(2)分角色讨论法;
(3)头脑风暴法。
略
第15题:
技术培训的方法有许多,其中不包括()。
第16题:
企业通过采取办培训班、研讨会等形式对推销人员进行培训的方法为()。
第17题:
常用的培训需求分析的方法有:()
第18题:
直接传授型培训法的具体方式不包括()
第19题:
课堂讲授
主观教学
专题研讨
实践培训
第20题:
第21题:
运用案例研讨法的目的仅是解决问题
案例研讨法是一种用集体讨论方式进行培训与开发的方法
案例研讨法的适用对象是中层以上管理人员
培训与开发人员应事先对案例素材进行充分准备
第22题:
视听法
案例研讨法
操作示范法
讲授法
第23题:
讲授法
管理游戏法
案例研讨法
视听法
第24题:
研讨法
案例分析法
角色扮演法
课堂讲授法